我是2013年3月21进入公司2015年3月10离开公司 3月1到3月10 日总共工作了40.79小时,2月请假18.36小时 到公司之后从未使用过年假。最后公司结算工资的时候非但不给我发工资,还说我欠公司钱。
关于房产代理公司撤场,没有提前通知,现在要求离职的问题,以及相关工资、佣金结算的问题
山东建华代理的济宁的天地北湖湾项目,现在开发商要求撤场,大部分人员留下来,另外其他人被迫离职,没有提前通知,现在要求办理离职,是否可以要求一个月工资补偿金,并要求补发之前的工资、佣金,这个钱,大体什么时间应该给结清,有没有相关规定。公司的人给我说是,什么时候开发商给结佣金,什么时候给发工资。
自己在原公司提出离职,但是在上班期间2个月的工资离职后没结算
自己在原公司提出离职,但是在上班期间2个月的工资离职后没结算,我是等到公司规定的开支日期去结算还是现在就可以要回
自己在原公司提出离职,但是在上班期间2个月的工资离职后没结算
自己在原公司提出离职,但是在上班期间2个月的工资离职后没结算,我是等到公司规定的开支日期去结算还是现在就可以要回
我是正常离职,在我离职的当天,公司是不是应该当天结清工资,如果工资要等到发工资时结算给我
我是正常离职,在我离职的当天,公司是不是应该当天结清工资,如果工资要等到发工资时结算给我,这算不算拖欠工资?
员工递交辞职报告后,公司在离职前一天辞退员工,工资和在职员工一起结算
员工递交辞职报告后,公司在离职前一天辞退员工,工资和在职员工一起结算,合理吗?
我们公司发工资是每月15日发上一个月的工资,员工无论什么时候自动离职,都还有至少半个月的工资押着,公司的制度上写明:无故连续旷工两天或当月累计旷工三天及以上者,作自动离职处理,无工薪结算,也就是押着未发的工资都不会给,这个作法是否违背劳动合同法。
我在2015年2月26日办理离职,公司说要下个月10日发放工资,因为月底要做台账,这个说辞合理吗,另外,我的养老保险手册和就失业证以及个人档案要在什么时候可以获取,谢谢
某公司规定三月出勤满✘✘天发放出勤奖✘✘元,但四月底结算工资前离职者不享有此出勤奖
某公司规定三月出勤满✘✘天发放出勤奖✘✘元,但四月底结算工资前离职者不享有此出勤奖,是违反法律规定,,无效的吗?
我在上一个公司上班的时候没有办离职手续就走了,但是有差不多一个月的工资没有给我结算
我在上一个公司上班的时候没有办离职手续就走了,但是有差不多一个月的工资没有给我结算,请问这样是否合理?
提出离职信,领导审批了,约定好离职时间,到离职日公司不给办离职手续和结算当月工资。下周就要去新单位上班,我该怎么办?能告公司吗??有哪些法律依据??? 该怎么告?有什么法律规定吗?