我是汽车司机、单位订的工资是保底工资850元,出车有出车费,
我是汽车司机、单位订的工资是保底工资850元,出车有出车费,请问您这样定合法吗?
请问口头承诺的保底工资能否收到法律保护?如果单位毁约拒发工资,作为受害员工应该怎么办?
我在一家保健按摩的单位工作,刚应聘时老板很爽快,说供吃住,工资按项目提3成,但单位规定每个得压十天工资,每月保底4000元,不管赚不赚到都给开这些钱,可后来又说,吃饭得交钱,因为外面伙食比较贵我们也交了,这些小问题我们也没在意,可是后来也就是第二月本该开10天工资的时候他没给开,拖到了月末并告诉我们工资已
司机在出车途中把我的三千元和手机拿走把车又开的仍在路上我也不欠他工资他的这种犯罪行为该报警吗
司机在出车途中把我的三千元和手机拿走把车又开的仍在路上我也不欠他工资他的这种犯罪行为该报警吗
车主在该单位上班,为普通员工,自己买了一辆货车并雇佣司机一名,开始为个体商店户头,后因本地交管部门对个体商店户头货车不予审车,所以将该车过户为单位户头但实际所有人认为原车主并且双方签有挂靠协议。 想问一下,该车主雇佣的司机在回家路上出车祸并且肇事车逃逸,车主和所挂靠的公司需要承担责任吗? 司机是车主
因公出车非司机 出现刮蹭 员工已经提前垫付修理费 走过保险之后保险公司说 钱已经打入公司帐中 公司是否应当返还修理费 公司因此事扣除员工工资合法吗 公司应当返还我垫付的修理费吗。如何认定给公司造成的损失
雇佣司机开车司机出车祸要我全部承担责任而且不管我的汽车损失。
我雇佣某某开车在行驶途中出车祸并把自己弄伤残,要我全全负责而且不管我的损失,请问这样该怎么处理,对方已经起诉我,我也负担了一部分医药费,对方要全额保险赔金,并且不管我的经济损失情况,要我自己负责,咨询一下这样应该怎么办, 而且汽车基本报废,撞坏国家树木赔偿2100.施救费6500,评估费5350.交警吊车费12050,让我损失十万
单位司机在由公司指派出车任务中涉及到公车私用的过程中发生交通事故,责任如何划分
单位董事长指派我某日下午架公车送一副总去外地,因到达后天色已晚,副总和我约定次日返回。次日返回过程中又特意经过了该副总在某个途中的私人项目地点(副总要求)。途中发生交通意外,造成第三方受伤,交警判处我负全部责任。 后单位决定此次事故单位不承担任何责任,此次事故由我和该副总承担,请律师帮我解读一下。
公司把我调到其它单位,但我的工资由原来的保底4300。调为3000
公司把我调到其它单位,但我的工资由原来的保底4300。调为3000,我给该怎么实行维权
我是汽车司机、单位订的工资是保底工资850元,出车有出车费,
我是汽车司机、单位订的工资是保底工资850元,出车有出车费,请问您这样定合法吗?