我是一名劳务派遣员工,我所在的用人单位因为营业不景气,需要裁减人员,我和劳务公司签定了3年合同,现在劳务公司要求把我直接凋到其他地方的公司工作,继续履行我和劳务公司余下的2年的合同,我不同意劳务公司这样的做法,但是劳务公司对我们说,如果我不去其他地方的公司工作,一切安旷职处理!我想请问他们这样的做法合法吗?我可
因为公司倒闭或转让，员工工龄10年以上大约能得到多少赔偿呀？谢谢
因为公司倒闭或转让，员工工龄10年以上大约能得到多少赔偿呀？谢谢。。。很急很急很急。。。十分感谢！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！11
公司裁员，我以前是劳务派遣到公司，后来转正式员工了，赔偿年限是否应算上派遣年限？
我2008年6月派遣到公司，2011年9月转成正式员工。现在公司裁员，赔偿年限是从2008年6月开始算还是从2011年9月开始算？
我是派遣员工，在这家公司做了快两年了。可公司马上面临倒闭，而公司却要把我退后派遣公司。我想问一下我是否能得到相应的赔偿？
你好！国资企业总公司倒闭，其它子公司员工都得到赔偿，唯独还有1家分公司在为别的公司服务
你好！国资企业总公司倒闭，其它子公司员工都得到赔偿，唯独还有1家分公司在为别的公司服务，职工可以得到赔偿，请问临工也可以得到赔偿吗
我于公司后勤任文员工作9年，工资3900元/月，现在公司情况很不乐观，3月至今的工资仍未发放，拖欠了10个月社保，我们都认为公司即将倒闭。听说即使变卖了公司的财产也不够钱发工资给我们。请问若然公司倒闭了，欠缴的社保怎么办？我的工资能拿多少？除了工资以外我能得到赔偿金么？
公司倒闭裁员，我是与劳务派遣公司签订合同，能否得到经济赔偿？
我是与劳务派遣公司签订合同，合同期为两年，合同中工资有写明多少，合同中指定派遣到一家当地企业，现在这家企业面临倒闭，我是否能得到N+1倍的工资经济不补偿？如果被退回到派遣公司，在无工作期间是否只能得到当地最低工资标准的工资，而不能得到我在用工单位时的工资标准，请律师帮忙解答，谢谢。
劳务派遣员工在家非因公死亡，派遣公司和用工单位需要处理什么样赔偿吗？具体是什么标准？
劳务派遣员工在家休班期间死亡，派遣公司和用工单位需要处理什么样赔偿吗？具体是什么标准？
