我在沈阳某公司工作半年七个月近八个月，突然通知要被辞退，本来六个月时就应该签订协议办保险

我在沈阳某公司工作半年七个月近八个月，突然通知要被辞退，本来六个月时就应该签订协议办保险，但是故意拖欠一个月，本来这个月马上就要办理了突然被告知被辞退，理由是和其他部门沟通不愉快！想问是否有赔偿，之前签订过临时合同，但是我自己手中没有底稿，如果法律仲裁需要什么材料和条件呢？

在公司工作快3年了，没有签订劳动合同，也没有买保险，今天突然开会宣布辞退我们

在公司工作快3年了，没有签订劳动合同，也没有买保险，今天突然开会宣布辞退我们，我们怕公司说是我们自己辞职的，应该如何维护我们的权益

在公司工作快3年了，没有签订劳动合同，也没有买保险，今天突然开会宣布辞退我们

在公司工作快3年了，没有签订劳动合同，也没有买保险，今天突然开会宣布辞退我们，我们想申请劳动仲裁，但又怕公司不承认辞退我们，说是我们自己辞职的，那又该怎么办呢

我在公司工作了半年之后公司才叫我签订劳动合同，如果说，以后公司辞退我

我在公司工作了半年之后公司才叫我签订劳动合同，如果说，以后公司辞退我。我该怎么申请赔偿？

工作大半年 不给交保险和签订正式合同 现在直接说要辞退我 我应该怎么办

我在一个保安公司工作了大半年有7.8个月了 没给交过保险 也没签过什么正式合同 就一张纸 不像以前单位签的一式两份很正式的劳动合同 每天都上12个小时 也就10块一小时不到 也没休息日 累了只能请假 ，昨天上晚班瞌睡了一会 就直接说要辞退 我想问下我可以要 求赔偿么 我们发工资都是光大银行 没有其他什么证明 同事可

在一公司工作近半年，公司从未与我签订用人合同或协议，现在要辞退我。

本人在一公司工作近半年，是一个私企。昨日开会提到迟到问题说以后不允许迟到，但今天由于堵车没有办法晚到公司了，领导就说要以迟到为由劝退我。这是非人为的因素造成的，也应算是不可抗力造成的迟到，但公司老板只因此为由未免有些牵强。当时就直接让我离开公司，并没有交代要如何处理后续问题，例如工资一类。离开公司之

在公司工作3年未签订合同，未购买保险应该怎么提出赔偿，还有每个节日福利都没有

在公司工作3年未签订合同，未购买保险应该怎么提出赔偿，还有每个节日福利都没有，签了合同的同事都有各种福利年终奖，

我进公司工作快有半年了，一直没签劳动合同，26号突然叫我签合同，29号就口头通知我上班到2月13号

我进公司工作快有半年了，一直没签劳动合同，26号突然叫我签合同，29号就口头通知我上班到2月13号。今天又跟我谈说工资给我算到二月底，刚好做了半年，只给我2500作为补偿，我该怎样维护自己的权益？

我在一民企工作，签订入职申请，公司承诺给交保险，但现在已工作半年以上

我在一民企工作，签订入职申请，公司承诺给交保险，但现在已工作半年以上，公司还未缴纳保险，现在离职的话我会得到什么补偿。

用人单位突然通知被辞退了。我已经在公司工作了5年。2014年又续签了三年的合同

用人单位突然通知被辞退了。我已经在公司工作了5年。2014年又续签了三年的合同。请问我这种情况应该怎么补偿？社保和失业金找谁？

用人单位突然通知被辞退了。我已经在公司工作了5年。2014年又续签了三年的合同

用人单位突然通知被辞退了。我已经在公司工作了5年。2014年又续签了三年的合同。请问我这种情况应该怎么补偿？社保和失业金找谁？