请教一下：南宁一家广告公司到另一城市开办演唱会，没有跟员工签合同，工资还有大部分没发，只写了一张没有盖章的欠条，欠条日期已过去一年，请问这样的情况可以通过法律途径讨回工资吗？？ 如果可以应该如何说讨法？ 谢谢。
您好,我在一家金属材料公司工作,与老板签定了合同,现合同已期满,公司却不肯支付自2007年9月17日至2008年8月25日所拖欠本人的34000元工资,我去找劳动保障部门调解未调解成功,如果通过法院起诉解决,法院的一些相关收费大概在多少,通过劳动仲裁起诉的话需要找律师吗,如果需要,律师大概要收多少费用?
您好，本人在一刚刚成立的房地产公司工作，2008年8月26日跟公司老板签订一试用合同，合同时限3个月，工资900。因为这时候公司还没正式注册，老板本人是外地另一家企业的老板，准备在我们这重新注册一家新公司，初期在跟政府磋商事宜，但是到了11月26日，3个月试用期满以后我找老板谈合同和工资的问题，老板总说自己在忙，这
我是事业编制，在九零年单位欠我五千，现在单位要进行偿还，是按原价返还吗？ 另外，我们一直住在单位中，没领到一分钱的住房补贴，现在单位要进行搬迁，我们能提出什么条件呢？
我想向你咨询的是关于劳动纠纷方面的事情，我不太懂法律，这个事情是为我的一位朋友咨询的，他所工作的单位是属于私企，因为公司总出现一些对于离职员工不给开支的现象，而且公司是对于每一个员工在职工作期间都需要扣500元的押金，我朋友也被扣了，他现在要离职，已经和经理说了一个多月了，可是公司所表达的意思是如果离
我公司从事建筑安装行业，与一劳务分包单位签订劳务分包合同，现工程基本完工，分包单位拒绝与我公司结算，其工人单方面向我公司讨要工资，请问是否合法合规？我公司应如何处理？谢谢！
我与公司签订了三年的劳动合同，合同约定试用期为三个月，现在我到公司已经有将的四个月了，但现在公司以我试用期不合格为由（公司称试用期最长不超过六个月），突然把我辞退，且在我在职期间公司未给我缴纳任何社保，请问我现在可以主张我的哪些合法权益？
我是一家重工的行政部员工，公司生产和技术部要在项目上制作广告字，申请到行政部联系一家广告公司，几次面谈后，技术部要求广告公司回去做准备。广告公司老板在未签订合同情况下，回去做前期准备，便产生费用。另广告公司报价30000元，因老板出差，我公司还未上报老板审批，还有广告公司直到通知其开工，才过来签订合同，
燃放者（第一被告）提出本案属产品责任，不应承担责任。但他是在4米左右的街道上燃放的。现场当时有很多人。第一被告会承担责任吗？
本人在衡阳市某地方瞧了一套房子，并于当时付了定金2万元，签定了购房定购书，开发商写明定金不可退，到签合同时因为怕银行按揭批不下来前去咨询发现有信用不良记录，批不下贷款，故没签合同，事后与开发商磋商，达成一致，本人写下申明是因本人原因愿赔付违约金3000元，并从定金中扣除，可开发商一直不给退其它款项17000元
