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下班时忘记打卡,调取录像可以证明在规定时间下班,但公司依旧扣除一天工资

下班时忘记打卡,调取录像可以证明在规定时间下班,但公司依旧扣除一天工资,合法嘛?

问题状态:已过期 回复 (4)
提问人:ask20150304l7r
提问时间:2015-03-04
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因为4月份有2天上班打卡 下班忘记打卡 公司说没有打卡的没有工资

请问律师 在合法吗 我们农民工让他们老板这样为所欲为吗

qaz775137156 已过期 2013-05-14 回复(2)

因为4月份有2天上班打卡 下班忘记打卡 公司说没有打卡的没有工资

请问律师公司罚工人工资合法吗。 问题是这样的 ,4月份有2天早上打了上班卡 下班忘记打卡。 公司给我说那2天没有工资 我说不公平 公司说在是我们公司的规定, 问题是我去面试的时候他们没有给我说。 也没有签劳动合同 。

qaz775137156 已过期 2013-05-14 回复(3)

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短信用户 已过期 2014-03-28 回复(3)

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你好我咨询1下,我在1个外企上班但是公司规定上班或下班卡忘记打就要扣除1天的工资,我想问这样符合劳动法吗

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公司规定27号发工资,每到发工资都拖欠。问公司,就说合同上有规定,紧急情况工资可以拖欠。这个怎么办。

ask20150129adc 已过期 2015-01-29 回复(2)

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你好,同事不还钱,只叫警察有用么?在职公司出面帮助索要欠款可以么?或者说公司可以扣除欠款者工资来,偿还我的欠款麽?

ask20150131c9g 已过期 2015-01-31 回复(8)

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我下班时打卡了,但是考勤机没有记录。现公司要扣我的加班时间。我上班的公司是有监控的,以及当天的收款凭证可以证明我是没有早退的。与公司领导协商,但是领导不受理,请问,公司的这种行为在法律上被认可吗?我们公司规定,考勤一切已考勤机上的记录为准,这是进公司后发邮件告知的,当初在签劳动合同时并没有这样的规定

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与公司签订一年劳动合同,规定没做满一年,而离职的,扣除在公司索得的总工资的20 %合理么,

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