您好，我在一家私企公司做人事行政工作，试用期三个月，现在已经满两个月了

您好，我在一家私企公司做人事行政工作，试用期三个月，现在已经满两个月了，却被公司已不能胜任岗位为理由辞退了，并且适应期期间没有给我上保险，我能要求公司赔偿吗？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20150227rme
提问时间：2015-02-27

您好，我在现在的公司工作了3个月，两个月试用期，上个月转正，这几天家里有事急着辞职回家，最多在公司待多10天尽量让公司招人接我的工作，没办法按提前1个月提交离职申请的流程走，公司如果不批或者不给发之前押的工资的话怎么办？请帮帮忙！

短信用户已过期 2014-09-07 回复(4)

您好～我在安徽的一家国企工作～今年刚进入公司～算是试用期！签了劳动合同，现在因为急事想辞职～但是没按照提前一个月打报告的规定来。所以这种三天旷工自动离职会不会记入我的档案里？对我以后找工作有没有影响？谢谢

ggdhhdhs 已关闭 2014-10-23 回复(0)

您好～我在安徽的一家国企工作～今年刚进入公司～算是试用期！签了劳动合同，现在因为急事想辞职～但是没按照提前一个月打报告的规定来。所以这种三天旷工自动离职会不会记入我的档案里？对我以后找工作有没有影响？谢谢

ggdhhdhs 已过期 2014-10-23 回复(2)

我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证，但是我现提出辞职公司要我承担考证费用，请问这合理么？

ask20150127gm0 已过期 2015-01-27 回复(9)

我是十二月入职，试用期三个月。试用期内未签合同未上保险，因工作需要公司承担费用要我考证，我现提出辞职公司要我承担考证费用，公司没有任何口头协议告知我如辞职需要我自己承担费用，也没有签署任何协议或者合同，请问这合理么？

ask20150127gm0 已过期 2015-01-27 回复(10)

你好，我现在在一家酒店上班，已经工作了三年了，公司一直没给上保险，合同只有一份在公司那，请问我要是告公司的话能赔多少去，我每月基本工资是2800元

ask20150131bxf 已过期 2015-01-31 回复(7)

试用期满三个月签了三年合同，然后没有提前通知，当天通知就希望你第二天走的那样，并且现在刚好过年，影响了我找工作的时间非常的不上不下，可以提出怎么样的补偿。另试用期工资只有工资的80%。

hujiaa 已过期 2015-02-01 回复(2)

您好，我的朋友的工作是在一家公司送快递，前几天出车祸了，现在住院了，请问医药费是由公司出吗？公司不给怎么办呢？

ask20150205gk6 已过期 2015-02-05 回复(11)

律师您好，本人在一家私企工作了4年，合同是2月11到期，公司2月4日才通知我终止合同，请问我可以得到什么赔偿，谢谢

ask201502077gd 已过期 2015-02-07 回复(1)

我在一家私企房地产公司工作7年没交过社保现在被裁员，还拖欠半年工资没发，裁员只补3个月工资，现在马上过年了，钱也拿不到，该怎么办？

ask2015021311j 已过期 2015-02-13 回复(4)