我在公司干了三个月,最后一个月只有二十天按算我的工资为什么少了现在职人员600元
我在公司干了三个月,最后一个月只有二十天按算我的工资为什么少了现在职人员600元,没有劳动合同,我该怎么索要我剩余的劳动成果?
离职后公司不给最后一个月工资,理由说没交接好,公司没签合同,现在该怎么办2?
离职前一个月和公司说要辞职,同意说下个月有人接班就行,到月底了还托延了一个星期才离职,事情都交接给了新同事,最后那个新同事和老板闹翻了也在我离职半个月后离职,老板就应这个理由说我知道新同事也不做了还交接给他不给予我工资,后来打电话都不接,我种情况能告他吗? 和我交接的新同事可以帮我做证。
我在公司干了一个月,当时说好工资1400,然后我辞职了,现在工资只有360元
我在公司干了一个月,当时说好工资1400,然后我辞职了,现在工资只有360元
公司没有与我签劳动合同,也没有任何保险类的,做了差不多3个月,公司辞退我,现在不发最后一个月的工资,
公司没有与我签劳动合同,也没有任何保险类的,做了差不多3个月,公司辞退我,现在不发最后一个月的工资,我向劳动局告公司有用么?我只有工作中阿里巴巴的一些资料,其他的没有 现在公司几个人已经被全部炒掉了,但是都没有发工资,打电话不接,一直找一些借口推掉
您好,公司对于重要核心岗位规定,在职最后一个月工资,于离职后第三个月发放。请问是否符合法律规定?
公司对于重要核心岗位规定,在职最后一个月工资,于离职后第三个月发放。请问是否符合法律规定?
我是在公司上班的,做来料检验,现在怀孕快四个月了,上个月我的上司找我谈话说我要提前走给我一个月工资
我是在公司上班的,做来料检验,现在怀孕快四个月了,上个月我的上司找我谈话说我要提前走给我一个月工资,我没有同意,她就让我五天八小时,不许拿怀孕来少做事,让我多休息。我说没事,就一直上班了。我的合同三月份满,没有我先来的都已经续签合同了,而我还没有收到通知。最近上司又找我,让我去流水线支援上班,我没同
我的一个叔叔单位连续八个月没有发工资了,现在公司变更了,让他们走人
我的一个叔叔单位连续八个月没有发工资了,现在公司变更了,让他们走人。这八个月里他还有自己往公司里垫钱和加班等情况。现在他要把公司里的一辆车暂扣,直到把所有费用及工资结清为止归还其公司,如果需要提前告知对方这种行为需要走什么程序?这样合法嘛?
我在一个饭店工作现在不不想干了 公司说算强离要扣15天工资这
我在一个饭店工作现在不不想干了 公司说算强离要扣15天工资这合理吗?
因为在仓库上班,当时因为有急事没说就走了。现在签离职报告单但公司要扣一个月工资
因为在仓库上班,当时因为有急事没说就走了。现在签离职报告单但公司要扣一个月工资,说是当时没提前一个月说和没交接工作,请问这样那扣的一个月工资能拿回来吗?
我在原来的公司辞职了,但是公司误发了一个月的工资到我账上,现在收到律师涵了,要求退还那多给的工资
我在原来的公司辞职了,但是公司误发了一个月的工资到我账上,现在收到律师涵了,要求退还那多给的工资。
请问,我们公司规定新员工前三个月扣20%的工资,现在是第四个月了
请问,我们公司规定新员工前三个月扣20%的工资,现在是第四个月了,如果我现在辞职是不是应该把扣掉的发放给我?如果不发放我是不是可以走法律程序呢?