我们公司称效益不景气，需要裁员，我在公司工作两年5个月，合同还有2年到期，能得到什么赔偿，如果不要赔偿，继续留职工作，怎么辩护？
有人用我的个人资料再贷款公司贷款了·我并不知情也没签字， 我要以什么名义起诉他们我可以得到赔偿么
我是起诉贷款公司还是一起起诉·要以什么名义起诉·我可以得到赔偿么 用我资料贷款的人 就是那个贷款公司上班的业务员·所以我觉得贷款公司应承担主要责任
有人用我的个人资料再贷款公司贷款了·我并不知情也没签字， 我要以什么名义起诉他们我可以得到赔偿么
用我资料的人就是单款公司的业务员·所以我觉得贷款公司核查存在漏洞·我可以的得到赔偿么·以什么名义索要赔偿
原公司被并购，新公司下发一张人事调查单，其中有一个条款是是否服从公司岗位的调整。 本人是做IT的网络信息管理员，因为新公司有5家分部，采用所谓的信息化管理，2~3家分部只需要1名IT，原公司是1家分部1个IT管理，这样我们就面临着被新公司IT挤走的情况，但因为专业原因我不认为我适合其他岗位，如市场，前台，咨询等，
公司未与我签署劳动合同，现工作一年半想辞职，可以得到什么赔偿？
我于2013年3月来到这家公司工作，至今（2014年10月）未跟我签订劳动合同，工资每月3000元，每个月补600元的保险在工资里，我于今年1月委托其它单位缴纳社保至今，现在想离职我会得到什么赔偿？我应该搜集哪些相关证明我在这里工作的证据？要申请劳动仲裁吗？
我是2011年8月20日进入公司，合同到期时间是2015年8月20日，但是现在公司要裁员，这样公司需要赔偿我多少费用呢？
未和公司签署用工合同，辞职后有一个月的工资没有支付给我，我能得到什么赔偿？
今年5月我在一家餐饮店担任会计工作，没有和这家餐饮店签署任何的合同，8月份我提出辞职，老板以我的账目不清为由到现在拒绝给我支付8月份的工资，我能提出什么赔偿？
公司员工都签有劳动合同和社会保险等，由于业务原因公司裁员，厂房出租或作它用，员工该得到什么补偿？（是一年一个月还是补偿一个月工资）
我是2013年4月125日入职的，当时签了一年的合同应该是在2014年4月15日到期然后续签，当时公司没有人找我续签。现在公司要遣散我，说是工作截止到2014年11月底。保险公司一直都有给上。遣散费应该如何赔偿我？这种未签合同是否可以要求赔偿？
公司倒闭裁员，我是与劳务派遣公司签订合同，能否得到经济赔偿？
我是与劳务派遣公司签订合同，合同期为两年，合同中工资有写明多少，合同中指定派遣到一家当地企业，现在这家企业面临倒闭，我是否能得到N+1倍的工资经济不补偿？如果被退回到派遣公司，在无工作期间是否只能得到当地最低工资标准的工资，而不能得到我在用工单位时的工资标准，请律师帮忙解答，谢谢。
现在公司的项目不做了，拖欠6个月工资，有合同，试用期未上保险，请问离职是能得到什么赔偿？
您好，我从2013年3月一直在这个公司工作。现在公司的项目不做了，正在清算，从今年7月份到12月份的工资一直没有发，有合同，试用期未上保险，请问离职的时候除了要求补发全部工资，还能得到什么赔偿？谢谢。
