我12月1号进的公司，签了一年的合同，干了1个月后，我提出辞职，公司合同上面写了未满一个月内辞职，没有工资。或者合同未到期1年辞职的话，要返回公司双倍实习期和试用期的工资，请问公司这写条件合理吗
律师：你好，我原在县级的一个私人企业上班，上班时我交了1000元的押金，2000年3月到2010年1月在车间干，后2010年2月初我被调任干工艺员，由于劳动强度大，分工不明确，每天都是工作12个小时以上，而且没有休息日，更提不上有加班费了，致使身心压力很大。到2010年5月20日向单位提出辞职，这个单位从来都是拖发工资，至少都
我是10年4月2号到广州一家民营公司上班的,四月份为试用期,五月份我叫公司买社保,公司说时间过了只能等6月份,结果公司6月份才给我买,这样算不算是未足额给员工购买社保??我想辞工,可必须要提前一个月,而我在别的地方找到了工作,过几天就可以去上班了,现在辞工辞不了请假也请不了,要是我单方解除合约的话,那么我是不是工资一
我还在试用期,未签合同,想辞职,可是公司说在新年是旺季,不能辞职.从今年十一月分到明年的三月份都不能辞职,否则就要除一个月工资.这样合法吗? 请问如果解除劳动关系一般要多久呢??
已在公司工作一年多了，没有签订劳动合同，每月工资下个月月末结算。 这个月月末打算拿到上个月工资后离开公司，担心公司会扣发本月的工资。 请问如果公司扣发本月工资是否可以通过法律途径要回？ 1。没有合同，当然也没有保险，公积金之类的东西 2。是否需要提前提出辞职
我上个月17号辞职了，是打电话和店长说的，没有写辞职信，这个月我去拿工资她说不给，因为我没有提前书面通知，也没找经理谈话，也没经他批准，我的工资能拿回来吗 辞职后就没去上班了,能不能拿回工资，有什么办法能回工资，谢谢, 跟劳动局投诉是不是能够最快解决列，不是还有劳动监察大队，找哪个比较快
我所在的单位在我们在我们入职的时候让我签订了一个文件说是试用期间不能辞职，如果辞职的话就扣掉一半的工资，现在我在使用期间辞职，按照国家规定提前三天辞职，请我能否拿到全部工资，该公司的行为是否合法？
一个人能否在一家公司担任董事并持有股份，又自己注册一个个体工商户呢？
去年我和合伙人一起在北京成立了一家二人有限公司，他是董事长，持有大部分股份。我是董事，持有部分股份。 然而我现在想自己在外地（业务开展在外地）注册一家个体工商户或者一人有限公司（经营项目和之前的公司没有任何关系）请问这样做准许吗？ 我还能以我个人新公司的名义开通基本账户吗？
我现在在一家钢厂工作，这几天公司下发了通知，说是要扣押一个月的工资作为风险保障金，一年后返还，而且没有征求过员工的意见，请问这种情况怎么处理?找那个部门能够解决？ 希望各位专家给我个解答。
我11月份进一家单位上班，12月底的时候发了2010年这两个月的年终奖800元，现在由于有很突然的事要辞职（我是在12月底的时候口头提出辞职的，辞职报告是1.4提交的），工作我是做到了昨天，结果公司说我没有提前一个月说辞职要我退还年终奖，还有这个月到昨天的工资也没有。您觉得这样合理吗？
