我朋友在家居厂上班,老板要求周6,周日上班,不上还要扣工资,,请问这合理吗?
公司工作一年半从来没休息过。周六周日。公休,年休都没有公司要开除,有赔偿吗
在某公司上班一年半,属于售后工程师类别,没有节假日,法定假日。年假,一切假日都没有。现在公司用了个欲加之罪要开除我。我有什么办法得到补偿吗?节假日方面和开除补偿!谢谢 公司规定是3个月没休息,有八天假期,要自己请假。但是根本就忙不过来,请不了假,这样是谁的责任啊
一个月上班的时间是22天,周六 日休息。那周六 日休息是否有工资?
是这样的,进一个工厂是5天 但是实际上班了3天,有两天是周六 日休息的,我想问下周六 日如果我要求工厂付钱给我,请问这样是否合法?
我来公司半个多月,之前周六日休息,其他员工都可以休息,我却被强制留下上班,不让休息,说是上班一个来月休什么休。
你好,我是一名教师。我想咨询一个下就是教师每周有两天的休息时间,周六和周日两天
你好,我是一名教师。我想咨询一个下就是教师每周有两天的休息时间,周六和周日两天。可单位总喜欢占用休息的时间来进行培训。培训的内容也不是正规的教育局安排的,是领导私自安排请人培训,培训人员也不光只有教师还有部分家长,老人。也不算加班。有时候感觉像在洗脑一样。老人一般都比较喜欢听,年轻人很反感,而且我们
11月中旬经理给我调动到离家很远的一个厂子上班,因为上班不安全,路程遥远我没有同意,然后也不让我去原来离家近的厂子上班,现在就在家休息中。该怎么解决 想问一下是我个人的错吗
您好!我请假五天!周六周日本来应该是休息!单位叫我上班!我请假的这周
您好!我请假五天!周六周日本来应该是休息!单位叫我上班!我请假的这周!周六周日还算我正常休息吗?