律师您好，我想帮我父亲咨询下，我父亲原来是一国企的员工在八几年的时候因为厂子的一些原因停止了我父亲的工作，至今没有上过班，当时一年多的工资也没有发，当时我父亲在去法院告过好几次， 但因当时的官官相护最终不了了之，我父亲还要养活一家人，无奈就没时间在去告，之后的时间里，公司每次有什么事还会来找我父亲，例如计划生育等等。我父亲现在已经快60了，前段时间找到县上，县上给的答复是厂子现在已经变成私企了，前边的涨就一笔勾销，让我父亲现在交4万左右的“统筹”（我不知道是不是养老保险），以后就能每个月领工资。我想咨询下，这个钱我们该交吗？现在企业改革了之前的帐就一笔勾销了吗？我们还有没有其他办法？谢谢
在没有签订合同的基础上，公司结业，也不发给我们当月工资，请问能否拿到经济补偿金等问题，具体如下：
您好！我们是以深圳某公司的名义招进来的，目前在深圳市区某栋大厦上班，该公司在这栋大厦运营的时间大概有两年多，但是该公司的注册地址是另外的地方。现在8位同事有7位是在这公司工作半年或半年以上的。但是公司一直未给我们签订合同，也没有办理社保之类的。2008年10月7日我们接到公司通知说公司在这栋大厦因注册不了公
公司成立几年一直没有未员工购买社保怎么办？还有很多问题！！！
1、社保问题： 公司成立几年一直没有给员工购买社保怎么办？但是每个月有给100--300的社保补助！所有员工没有签订劳动合同，只有一个所谓的协议！（所有都是强制性的，没得选择） 2、工作时间： 工作时间也是一个星期上六天，并没有任何的额外补助！在节假日要求我们上班，任然支付与平日同样的工资！ 3、辞职问题
1、公司之前不够正规，没有为工作多年的员工缴纳保险，现在想要一切都规范，要从新入职的员工就给上保险，可是现在存在过去工作多年的老员工一直没有上保险，这次怎么处理？如果工作之日起补偿，金额有些大，有什么更好的办法，既能安抚员工，又能节约成本，老板满意呢？ 2、之前为少部分员工上过保险，可是也不正规，按工
我在一家台资企业行政保安部.现公司某部门出现一个问题;该部门员工没有亲自堤交辞职书.而公司已把工资算
我在一家台资企业行政保安部.现公司某部门出现一个问题;该部门员工没有亲自堤交辞职书.而公司已把工资算好叫他们领取工资.他们都说没有辞职我们不领工资开且厂牌还在本人手里怎么辞职了呢/而现在公司又岀了通知该部门员工不准打卡不准进入生产车间并下令公司全体保安必须埪制好此事我想请教我们该怎么做/
国企员工入股某公司，该公司行业和国企有类似，是否有法律问题！
国企员工入股某公司，或担任该公司的法人或重要管理人员，该公司行业和所任职的国企有类似，是否有法律问题！
劳工问题，辞职当月，公司给员工加工资，却没有当事人的份，合理吗？谢谢！
辞职当月公司加了工资，在次月领结算工资时发现同职位的其他同事都加了就当事人没有加，理由是公司是给对公司有发展的人加，你辞职在先加工资在后，所以没得加。但当事人是完完整整做完整个月才结算领钱，辞职是根据合同要求提前一个月通知公司并提书面申请，公司提薪是在当事人辞职后统一给老板签的，上面没有当事人的名字
本人从2004年8月到公司工作至今（6年4个月），工作中无不良记录，由于部门解散，公司辞退本人，2004-2008年是要签合同的，但2009-2010年公司没有要求签合同，请问我能拿到多少赔偿金？谢谢！
请您输入问题标题海城市中基河滨花园小区原来没有停车位，，物业公司在道路两侧划定停车位并卖各业主，这样
海城市中基河滨花园小区原来没有停车位，，物业公司在道路两侧划定停车位并卖各业主，这样做合法吗？物业公
