相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

你好,我是林业检查站工作人员领导要求俩人24小时在岗,上十天休5天无法定假日

你好,我是林业检查站工作人员领导要求俩人24小时在岗,上十天休5天无法定假日,双休日,他是否违法我该咋办?

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask20150120w7l
提问时间:2015-01-20
相关咨询

去建行办理业务,工作人员内部有矛盾一直不及时授权,一笔业务办理两个小时,导致门口停放的电动车丢失,银

今天去太原市建行的狄村分理处办理基金卡挂失业务。先是互相推诿,9号柜台受理后,一直没人复核人授权,多次让我一个客户去请责任授权的工作人员。先后的找过十几次,每次授权都要推,最长需要等十几到二十分钟,一笔业务办理两个小时,导致门口停放的电动车丢失。银行是否应付责任?

建设银行 已过期 2010-09-17 回复(1)

学校工作人员能否要求学校财务公开

学校工作人员能否要求学校财务公开

凌寒独自开 已过期 2010-11-22 回复(1)

公司有10个月一直没有给交社保,每周工作时间超过48小时,法定假日不给休,怎么办?

我是2010年7月份大学毕业,5月20号提前入职一家公司,合同上写一周工作不超过40小时,法定假日正常休息,办理五险一金,但入职以来,公司每周上班6天,每天工作时间超过8小时,而且不是正常的周六日休息。向公司要加班工资,公司说加班工资包含在基本工资里面了,不给支付。国庆长假,公司只放了4天假,也不给加班费。中秋

chengronghubu 已过期 2011-07-18 回复(4)

我是消防部队的事业编制消防员,我们的工作时间是上24小时,休息24小时,全年没有节假日及法定假日,请

我是消防部队的事业编制消防员,我们的工作时间是上24小时,休息24小时,全年没有节假日及法定假日,请问这样我们算不算加班或延长工作时间。

zbf457274537 已过期 2012-08-01 回复(1)

你好 公司以人员不足为由 不给调休 是否合理 我的这些假是法定假日没休 剩的

你好 公司以人员不足为由 不给调休 是否合理 我的这些假是法定假日没休 剩的

yang202011 已过期 2012-08-07 回复(1)

你好!律师!我在1家电子厂上班,最近厂里人员短缺,厂里要求员工上完8小说正常班后再加3小时班

你好!律师!我在1家电子厂上班,最近厂里人员短缺,厂里要求员工上完8小说正常班后再加3小时班,我没加,厂里要打我自离,工资1分也没有。我该怎么办?

短信用户 已过期 2014-02-13 回复(7)

你好,我在1家物业公司做了5年保安,现在是班长,现在领导在检查工作发现没有穿工装

你好,我在1家物业公司做了5年保安,现在是班长,现在领导在检查工作发现没有穿工装,3天没有写记录,还有就是门岗队员对进去的1辆没有发卡就放进园区了,领导找到我对我吵,要我自己写离职申请,我没有答应,第2天公司要我调去做保洁,我也没有答应,第3天公司出通知降我工资两百块钱,搞队员,自己看到的通知,第4天公司

短信用户 已过期 2014-05-23 回复(2)

你好,我是1个保安,公司最近要求十2小时站岗,凳子都给撤了,以前刚工作的时候没有这样

你好,我是1个保安,公司最近要求十2小时站岗,凳子都给撤了,以前刚工作的时候没有这样,现在公司这样做,我们觉得受不了,能辞工吗,可以很司也不承认给我们工钱,请问我们这里的政府能直接派人来调查实情为我们排忧解难吗?

短信用户 已过期 2014-11-01 回复(3)

你好!请问环卫工人在工作期间突然检查出癌症不能上班了,领导把他辞退了

你好!请问环卫工人在工作期间突然检查出癌症不能上班了,领导把他辞退了。他们之间没有签订劳动合同但是给工人买的有意外保险。每月给工人养老保险5百元钱。象这种情况领导把工人辞退了。从法律的角度来评论领导是不是应该给工人1定的补偿?。谢谢!

短信用户 已过期 2014-12-19 回复(3)

你好,我是工程一个管理人员,工作人员是我本人叫来工作的,在工作途中个人家里有急事

你好,我是工程一个管理人员,工作人员是我本人叫来工作的,在工作途中个人家里有急事,当时老板说没有钱,我本人把自己的汽车抵押在贷款公司给钱给工人,现在老板不认帐,我该怎么办?

ask20150113yiy 已过期 2015-01-13 回复(1)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏