关于提交辞职报告后没批准后直接旷工的工资问题

公司合同规定是旷工3天算自动离职，提交辞职报告后需再做1个月才可以走，但因为一些原因，这份工作让我很不愉快，我交了辞职报告他们不同意，所以我想旷工算离职后另谋高就，就是不知道在我旷工这个月的工资还有的拿吗？若有的话会扣哪一部分钱？请急帮忙解答，谢谢

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提问人：LISA2015
提问时间：2015-01-08

我与公司签订了一年的合同，做了几个月后，觉得做不起工资来，于是我就向公司提交了，辞职报告，但是公司领导人不批，后来我就又做了一个多月后，我没跟他们说就走了，到了发工资时候我回去拿工资，他说我主动放弃工作就等于自动放弃工资，就不给，现在都拖了两个月了，并且也朝出我们合同外时间了。我还能用法律手段拿到

徐顺飞已过期 2013-03-18 回复(5)

在一商场做收银未签合同、做了八个月、辞职报告不给批、一个月后可以离职吗？

Da巧已关闭 2013-07-20 回复(0)

辞职了，老板不给工资怎么办？问题是，我的辞职是口头上和他说的，没有写辞职报告。能不能拿到工资呢？

短信用户已过期 2014-10-04 回复(3)

辞职了，老板不给工资怎么办？问题是，我的辞职是口头上和他说的，没有写辞职报告。我要怎么样做才能拿到工资呢？

短信用户已过期 2014-10-04 回复(5)

是在学校做老师，应聘时没有签订劳动合同，因为是熟人介绍所以没有在乎流程是否正规。工作了五个月，只发了三个月的工资，还有两个月工资和教师押金未结清，现在学校拿我没有递交辞职报告说事儿，迟迟拖欠工资不发。现在通知我去领工资了，但是有可能会扣我很多工资。我该怎么办？

feifei125 已过期 2014-10-19 回复(2)

我2014年5月份从原省直国有企业辞职，原单位有自己的人事档案管理权限。找新工作后，需要把人事档案转到市人才交流中心，但是交流中心说缺少行政介绍信和工资转移单，没法落档，找原单位开，说没有义务开，我该怎么办？

muzirenyu 已过期 2014-10-22 回复(3)

律师你好，我想咨询关于工资上的事。不打辞职报告上个月的工资能拿到吗？（工资表已经做好了）她每个月工资都会拖延几天才发，之前说是每个月的工资下个月15号发后来又变成20号都没准时过。

短信用户已关闭 2014-10-23 回复(0)

ask201501042wy 已过期 2015-01-04 回复(1)

ask201501042wy 已关闭 2015-01-04 回复(0)

ask201501042wy 已过期 2015-01-04 回复(1)