请您输入问题标题试用期员工未满期限擅自脱岗，现返回要求结工资，工资如何结

试用期员工未满期限擅自脱岗，现返回要求结工资，工资如何结

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提问人：xky13906241410
提问时间：2015-01-07

机动车排气污染物定期检验的期限如何界定的多长时间检查一次周期如何计算的

2013gaoshan 已关闭 2013-06-28 回复(0)

新员工入职试用期为1个月，试用期内的前三天如果不符合公司要求，是没有工资发放的，请问会存在法律的问题

新员工入职试用期为1个月，试用期内的前三天如果不符合公司要求，是没有工资发放的，请问会存在法律的问题的吗？

HFZ123 已过期 2013-11-21 回复(6)

员工试用期内自动离职，公司该如何计算支付工资？

一员工试用期三个月，但上班十多天就提出离职，公司再三挽留，该员工以不能胜任工作的理由提交书面离职申请，并要求将十多天的工资转账到其银行卡，未获批准便离开了。请问公司该如何计算支付工资？

onesunlight 已过期 2014-06-14 回复(3)

公司以淡季为由，要求员工做半月休半月。但只发一半工资，这样合法嘛？我该如何维权？

具体情况是这样的，我2013年6月25号应聘进入公司任职车间主管兼技术员到今年8月8号为期一年一个月。刚进公司跟老板口头约定为年薪制，【年薪十万】每月十五号只发5000，其他年底结算。昨天老板找我所在部门两位负责人谈，说公司现在淡季没什么生意，要求我们做半月休半月但只发一半工资。昨天谈话中我问这个情

hongandy79219 已关闭 2014-08-09 回复(2)

请您输入问题标题农信退休员工现居住权房要拆建办公楼本人住房怎办

农信退休员工现居住权房要拆建办公楼本人住房怎办

234568 已过期 2014-08-15 回复(1)

请您输入问题标题土地出租，对方种果树，租期到后，租方要求赔偿果树怎么办

土地出租，对方种果树，租期到后，租方要求赔偿果树怎么办，现在他还在地上建了厂房。

ZG181 已过期 2014-08-17 回复(1)

咨询员工生病期间单位如何支付工资和社保等相关问题？

员工生病期间单位应该如何支付工资和社保？ 1、员工自身原因生病的情况 2、员工意外原因生病的情况 3、员工住院期间医院自身发生医疗事故的情况求解答！！！

whck007 已过期 2014-09-08 回复(3)

试用期结束后所谈转正条件不满意，辞职不发工资问题？希望大家帮忙献策如何维权，谢谢

公司每月15日结薪，试用期三个月结束，与老板谈转正时谈的条件与初入职时相差太大，不能接受，决定辞职。老板借口说辞职要提前一个月向公司书面申请，还要扣除公司培训费～就是那种每次开会时讲的公司流程。现在已经交接10天完毕，老板却以交接和所谓的培训不签辞职单，请问该公司这样做否合法？我该怎样维权？谢谢大家献策

yanyan.3705 已过期 2014-09-10 回复(3)

公司关门，遣散员工，没签合同，工资是经理发的，但经理不是法人，如何证明雇佣关系？能否要求赔偿？

从今年3月做到昨天，突然就说下个月不用来了，公司不做了，要改行卖别的东西，这种情况算是倒闭还是什么？一直没签劳动合同，工资都是从经理卡里转到我们各自的工资卡中，经理也失业了，如何证明和老板有雇佣关系，能否要求赔偿？希望大家帮帮我，万分感谢。

12547591 已解决 2014-11-30 回复(2)

员工自动离职，过了半个月之后，到店要求结算工资，工资应该如何结算合理？

员工上班期间，自动离职，过了半个月之后返店，要求人事部结算工资，作为公司应该如何办理，工资如何结算？

389202489 已过期 2014-12-02 回复(2)