我在某校工作6年，入校时签了一年的合同之后再无续签，09年开始学校因缩班减员，我于2010年7月9日被通知解聘。而后检查7月份已怀孕。到目前我没有同意与学校签订解除劳动关系证明。我想咨询：1.我与单位的劳动关系从何时起算终止？2.我是否属于在孕期被单位通知解除劳动关系的情况？3.如果属于该情况可以要什么补偿？
我是一家物业公司的项目负责人，今年由于市场变化，项目点未能续签合同，公司方面也确认并非个人失职造成项目服务合同不能签订，对本人也未做出任何撤职决定，而在发放项目负责人奖金时却没有我的，请问这样的情况该如何向公司正确争取我的权益?
您好，我想咨询一下：员工在一家私人企业工作有20年了，期中在工作有十二三年的时候发生工伤，不能再从事之前的体力劳动工作，出院后回到单位调动岗位，继续工作。现在员工到了退休年龄，请问员工可以享有哪些权益？（注：工作了20年没有任何的保险）
1983年我的亲身父亲在我和妹妹两岁时去世，我母亲于1987年改嫁于本村，之后继父带我们去他单位生活，我母亲走时将我们三人的承包地代于本村户苏某耕种。99年8月继父退休后我们回到本村，99年底本村重新分配承包地，把我母亲该有的承包地没有给我母亲，只分给我和妹妹承包地，村委当时承诺以后会给我母亲分地，可是07年赶上
我是一名被某学校连续聘用了14年的一名职工，现在来安县所有学校实行了财会统一报帐制，提出不给发放聘用人员工资，1997年9月被聘至今，至到2008年才在本地劳动部门签订正式的劳动合同，只交纳了养老保险，现在学校要求我自行打算，请问我该怎么维护我的正当权益，合同法是不是为劳动者保障的。
急 急 急 试用期员工工伤 脚筋断三根 该怎么保障自己的权益
21号下午 我在工作区域内工作时被小切割机砸到左脚前端，造成三脚指血管神经断掉，当时被送往医院急救，换了两家医院，最后在xxx医院才顺利做完手术，花了5000元左右。医院说情况很严重，最好住院接受治疗，手术加住院治疗一共得一万多，可厂里没同意就接我回去了。到现在我还没见老板人，自己试用期一个月还未满，厂里员工
爸爸和妈妈晚上从亲戚家回来的路上，遇到4个喝酒醉的人，他们骑车从旁边绕开，并没有碰到他们，走到他们前面后，他们先是踢了下我爸爸的车，我爸爸妈妈就不服气问他们想做什么，他们二话不说就把我爸爸拉下来，4个人打。联系方式13708766770
2008年我经劳动局招聘到药检所工作，未签订劳动合同，2010年12月28日通知我这个月上完班后就被辞退了，请问我应当怎样维护自己的权益。
我是一名大学生，因提前实习，最后一年的学费一万元，出于信任，找同学代缴，但该同学没有给我交，并把我的学费花了，他承认了此事，并承诺还钱，他回家取钱，并立好字据，字据的内容是这样的： 由于本人将王**应该缴纳的学费一万元整花掉了，特此说明。现本人回家取钱偿还王**，时限2010年12越15日至2010年12月18日，如过
一个42年参加工作的老干部，一直住在单位建的老房子里（单位的家属院）他去世后5年，单位把地方卖了，要求他爱人搬离，而这是她唯一的住处，请问老人对住房有什么权益？
