关于员工发生工伤,劳动部门鉴定没有伤残等级,员工自己找了别的鉴定机构鉴定了8级伤残,公司不认可,只同意按照劳动部门鉴定的结果赔付,员工不同意也不愿上诉,协商无果,怎么办,员工现在天天在公司闹怎么处理?
公司是否有什么办法能够逼着员工处理这个工伤??
上班时因为跟我一起干活的那个人迷糊睡觉 没看导致我手受伤,指甲盖掉了,指甲盖中间掉块肉,医生要切断上面那段肉 我让医生给我缝上了,现在要是起诉赔偿该怎么办 找那个跟我一起干活的人还是找公司,属于公司的派遣工不是正式的,应该赔偿我多少钱?找律师应当花费多少钱?
本人2011年9月工伤十级公司支付了垫付医疗及社保赔付15000多元 2012年9月 本人离职公司未赔付公司负担部分补偿, 现在2014年9月了 过了2年我还能拿到补偿么 如果能拿 要怎样办?
本人2011年9月工伤十级公司支付了垫付医疗及社保赔付15000多元 2012年9月 本人离职公司未赔付公司负担部分补偿, 现在2014年9月了 过了2年我还能拿到补偿么 如果能拿 要怎样办?
我爸在一私人砖厂打工,没有签订任何合同或协议,也没有买任何保险。2014年7月在工作中一根手指被机器伤掉。当时老板为了省钱没有去大医院,本来断掉的手指可以接上的老板也没有让接上,在小医院住了四天,然后打了消炎针吃了点药老板就让继续上班了(忍着痛),事情也没有告诉我们家里人。直到2014年10月17号停工回家后家
早上应公司要求我去接同事上班,结果出了车祸,同事受了点小伤。请问下同事的这种情况是属于工伤吗???我也需要赔偿吗???如果需要赔偿,那我应该赔偿那些