单位领导在我的办公室发现烟头,单位要开除我,合理吗
朋友任职某信贷公司直销部门团队经理,在申请休年假时间里,接到公司相关负责人员通知,告之朋友因在休假期间的管理不善原因,公司决定对其给予开除处理,之后该公司还教唆朋友配合书写自己自愿离职申请书面报告,请帮助解答此种情况是否符合相关劳动法关于开除员工相关规定,如不符合,要怎样对此公司提出投诉,谢谢!
孙律师,你好!我校校长修造贫困寄宿生生活补助费领取花名册,套取现金60000元,上级纪委查出后,收缴财政。以警告处分。依然当校长。请问:该校长是否犯法?还能继续当校长吗?
事业单位涨工资,单位不给涨说没钱。现在单位领导说:是上任领导的事,和他没关系。我们该怎么办?
事业单位涨工资,单位不给涨说没钱。现在单位领导说:是上任领导的事,和他没关系。我们该怎么办?
领导安排任务本人提出身体不适无法接受,就和领导吵了两叫并写了辞职信但领导不签字还要开除我,但目前公司已经拖欠了三个月工资 并说明开除后工资 不发压金不退 各种保险均不给 请问公司这样合法吗我该怎么处理
本人管理的银行内装修因发现施工工艺材料等多出项目不达标。并对本单位相关领导提议,无果后进行现场拍照
本人管理的银行内装修因发现施工工艺材料等多出项目不达标。并对本单位相关领导提议,无果后进行现场拍照。因为讨要管理项目提成,在职单位领导以权谋私找警察拘审索要相关证据,并以犯罪嫌疑人以书面材料签订,审问过程无关人员对本人人身辱骂,对此事对本人及家庭造成很严重的精神惊吓,因此提问该如何处理。
我想问 被单位开除 要写离职单吗。写了离职单 后来发现工资被扣几百 而且开除是一次性付清工资吗
因为产线上 流出不良品 就罚款我们一百 然后就开除 叫第二天去签离职单 结果第二天去那。我问了工资情况 会不会被扣 车间主管说 不知道 这个找人事部。。然后我说那我不签离职单了。他说 不签离职单就算旷工。我说你都开除我了。还能算旷工。。我迫于无奈 签了。然后罚款也签了。 最后到今天发现上个月工资这个月结算的。比
与领导发生争执在领导办公室休克送进医院,单位是否承担法律责任
在我患病期间,领导让我从事对我身体健康有危害的工作,我申请调岗,领导以没有岗位给我调换为理由要解除与我的劳动关系,并用如果单位与我解除劳动关系会对我的人生留下污点,在档案里有不好的一笔,影响我以后找工作威胁恐吓我写下辞职申请。后经过法律资讯,单位的说法属于哄骗成分,我要回了自己的辞职申请。在与单位协
我和单位签了两年合同,上1年班被开除,(违反规定在先)领导叫
我和单位签了两年合同,上1年班被开除,(违反规定在先)领导叫我9月就不用上班但到现在没有任何手续我的养老保险怎么办,失业救济可以申请吗?
您好。一女的来我单位闹事,要求领导开除我,原因就是说我和她老公有关系,但是事实上只是多年玩的好友关系
有一天下午,一个女的以公安民警的身份带领另外一个女的跑来我单位,在没有出示任何证据之下辱骂我说和她老公有关系。其实我本人和她老公是从小玩到大的发小,双方家人也很熟悉,就是大家玩得比较好的关系,但是那女的就是不听我的劝解,就是要求我领导开除我,不然就直接上报有关管理部门,并扬言要把单位和我放网上炒作。