律师你好，我是1名私企的职工，我和公司签约有正式劳动合同放假期间公司应该给我发放最低生活保障

律师你好，我是1名私企的职工，我和公司签约有正式劳动合同放假期间公司应该给我发放最低生活保障，可是今年公司放假1年1分钱没有给我，还在佳话通奸吗？目前与徐文田同住5间房，1共8口人。亲情相割亲者痛令人恨日夜悲伤，人寒窗、人凄凉；雪上加霜人寒窑．丧尽天良人生屈辱，面对至

公司因没订单而宣布全体放假，员工能要求放假期间拿当地最低生活保障吗

2008年10月8日某公司因没订单而宣布公司全体职工放假至11月10日开工，并决定给予200元的补偿，请问：是应该给200的补偿还是应该给一个月的基本工资（公司的基本工资为850元）？ 解除劳动合同是在2008年11月4日，按理来讲员工每个月底领取前一个月的工资的，可是公司到了11月4号才发放9月份工资，然而这个时候却硬要员工签一

公司装修，合同里写有公司在装修期间有最低生活保障的，现在工资结清后，装修期间的补偿不给我们，

我们是2008年，有4月分进公司，也有9月份的，但是工司一直没有签定劳动合同，是在09年有一个员工去劳动部门告了公司，公司陪偿了一笔钱，然后公司就给我们签了劳资合同，但是合同写我们是2009年4月一号才签定，签定时间是一年，可是我们其实早在里面工作了，现在公司想把老员工开除，就用了手段让我们自己写了辞职，我想问

你好，我想咨询下签订无固定期限劳动合同的正式员工，由于疾病丧失劳动能力，单位是否应该负担医疗和生活费

你好，我想咨询下签订无固定期限劳动合同的正式员工，由于疾病丧失劳动能力，单位是否应该负担医疗和生活费用？

你好，想问你，在工伤期间，公司以丢失劳动合同为由，要求重新签订合同

你好，想问你，在工伤期间，公司以丢失劳动合同为由，要求重新签订合同，这样合理吗？

李律师，你好，我在1家公司连续干了14年，2008年后已连续签约3次合同

李律师，你好，我在1家公司连续干了14年，2008年后已连续签约3次合同，最后1次合同到今年7月10号止，如合同到期后，公司不跟我签约无固定合同，我应该得到怎样的赔偿，请李律师赐教，谢谢你。

民营公司试用期期间可以不用签合同吗？试用期间不用签合同吗？实习期间应该有什么保障？

民营公司试用期期间可以不用签合同吗？试用期间不用签合同吗？实习期间应该有什么保障？

律师你好，我在06年12月1日进的公司，08年1月1日签了劳动合同，在职期间公司没有给我买保险

律师你好，我在06年12月1日进的公司，08年1月1日签了劳动合同，在职期间公司没有给我买保险。8月份让我们去签名，当时说是上面有人来公司审查，我们就配合公司签名了。今年公司跟我们说给没保险的发放补贴1月1百元现金，不过要跟公司签自愿弃保的协议。因为以前对劳动法不了解，以为我已过了保险年龄，公司也没按法定规定要

你好！我是怀孕女职工1枚！是否怀孕期间做的检查都应该算做劳动时间

你好！我是怀孕女职工1枚！是否怀孕期间做的检查都应该算做劳动时间！不应该扣除工资？？急急急

律师你好，我2011年11月8日入职这家公司2014年5月底离职在此期间公司未给我签合同交社保

律师你好，我2011年11月8日入职这家公司2014年5月底离职在此期间公司未给我签合同交社保，我能否要求未签合同双倍赔偿，是否已过时效。请在百忙之中给予个回复谢谢

律师你好，我2012年11月8日入职这家公司2014年5月底离职在此期间公司未给我签合同交社保

律师你好，我2012年11月8日入职这家公司2014年5月底离职在此期间公司未给我签合同交社保，我能否要求未签合同双倍赔偿，是否已过时效。请在百忙之中给予个回复谢谢