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在上班时就受伤,结果被开除了,能不能要求单位赔偿

我爸在单位上班,还在生病请病假中,因为在员工宿舍烧饭,被领导发现,单位借机将他开除,现在医保也停了,可是接下来还要动手术,费用需要好几万,都要全部自己承担,想问一下能不能起诉单位做出赔偿?

问题状态:已过期 回复 (10)
提问人:恶露祁隆
提问时间:2014-12-08
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271321261 已过期 2010-05-28 回复(2)

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麻烦大家帮帮我,工伤半年多还不能上班,可以要求赔偿吗

你们好,是我爸爸去年10月份手不小心弄到了,开始就是不能消肿,年底因为要回老家过年就去爸爸厂里把药费给报销了,厂里也只给了医药费 今年半年多了 手还是没有好,不能去上班,家里比较普通,家里就靠爸爸的生活来源,现在爸爸手还没有好 , 我也不知道要怎么办了,因为爸爸厂里是没有签合同的,请问下现在可以去要赔

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上班时间,因单位工作要求上门给客户维修,开的单位的公用电瓶车去的,客户住四楼,车子就停在楼下,周边没有收费看车的地方,锁了龙头锁和另外把大锁,防盗铃声也开了。中途发现车被偷了,立即报了案。对此,单位要求员工购买新车赔偿或照价赔偿给单位,请问这样合理吗?员工是否需要赔偿单位一辆车?

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