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在上班时就受伤，结果被开除了，能不能要求单位赔偿
在上班时就受伤，结果被开除了，能不能要求单位赔偿 我爸在单位上班，还在生病请病假中，因为在员工宿舍烧饭，被领导发现，单位借机将他开除，现在医保也停了，可是接下来还要动手术，费用需要好几万，都要全部自己承担，想问一下能不能起诉单位做出赔偿？
问题状态：已过期
提问人：恶露祁隆（浙江－杭州）
提问时间：2014-12-08 10:45
提问人：恶露祁隆（浙江－杭州）
提问时间：2014-12-08 10:45
已有10位律师回答了该问题
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不能开除，你们可以要求赔偿
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申请仲裁要求赔偿
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可以要求赔偿的。
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可以要求赔偿
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您好，是可以要求单位赔偿的。
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公司违法解除，可以要求赔偿
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你好，可以申请劳动仲裁，依法维权。。
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公司违法解除，可以申请劳动仲裁维权，可联系本律师
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申请仲裁解决吧。。。
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属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
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