我妻子是从本科考上的研究生，不是在职读研的研究生，，没有工作，农业户口，现在研二，研一的时候我们结婚了，我在企业工作，有生育保险，符合女方没有生育保险男方有生育保险可以用男方生育保险报销一半的条件，我妻子预产期7月份分娩，我六月份去市医保办手续，所需一切手续都齐全，但窗口工作人员告诉我我妻子是研究生，虽然是农业户口，所在地居委会也开具了她的无工作证明，按照我所带的材料是符合农业户口报销条件的，但她是研究生，研究生不属于失业人员，不给我办理。我问既然符合农业户口的报销条件，为什么不按照这个条件办理？工作人员说她是研究生就不可以办理，因为研究生不属于失业人员，后来他们处长也说研究生不属于失业人员也不属于就业人员也不属于从业人员，属于一种特殊身份的人员，所以她虽然符合农村户口办理条件也不能办理，所以不予办理。因为不予办理报销我多发去7000多元，请问研究生法律上属于什么性质的人员，处长的话有什么法律依据？如果没有法律依据，我是否可以起诉市医保，将损失追回？
我在原公司了做压铸生产了，因为有批产品没打好质量问题造成报废，公司罚款过高我不能 接受与公司协商无果而辞职，要求公司支付我未签劳动合同的工资差。公司不愿意支付，反过来要求我赔偿报废产品公司的经济损失费十几万
刚接手的超市外围化妆品店，半个月接到超市清场，超市总经理说两个月前就通知原来店主不再续签合同了，你们私自签转让合同，未经过超市同意。当时我问过原店主是否会出现不让干的情况，她们说不会，现在我的损失是否可以找原店主追回。
跟一个女孩偶尔在一起，她意外怀孕了。现在出价十万才肯打胎，请问是否有法律依据？正常应该赔偿多少？ 胎儿现在样应该有十周，可检查结果只有六周的发育水平及大小，我说带她到医院进行手术，一切的费用都是我出，并包括以后的营养费，误工费。可她说她父母非得让她要十万块钱补偿。不然她非要生下来，我应该如何正确处理
员工自动离职未办理手续，导致多发了其一年的工资，有法律依据追回吗？
员工于2013年8月自动离职，未办理任何手续，因为是司机岗位，采取不定时工作制，而且长期在全国跑，该岗位不做考勤，其主管领导也未对其他部门做任何反馈，导致多发了1年多的工资和年终奖，并且这一年内公司都在为其缴纳社保等福利。公司在管理上确实存在不少漏洞，但是损失已经造成，请问这种情况，有办法追回损失吗？
外汇投资平台因银联问题无法入金，导致系统强制平仓而亏损，是否有法律依据维权？
外汇投资平台因银联问题无法入金，导致系统强制平仓而亏损，是否有法律依据维权？
有资质的造价咨询公司，在业主和施工方协商无果的情况下，单方面出具造价咨询报告是否有法律依据？
有资质的造价咨询公司，在业主和施工方协商无果的情况下，单方面出具造价咨询报告是否有法律依据？
请教专家，我的大型货车与对向行驶的车辆发生碰撞，对方全责。我可以要求对方赔偿我在修车期间发生的停运损失和车辆折旧损失吗？
我们小区，物业强行收取停车费，保安主管扬言，如果不交易停车费就不让进出小区门口，我想不明白，小区归我们全体业主所有，谁给他划停车位收费的权利？物业没有这资格吧？合着，我们的小区所有权归业主，让物业一个没有所有权的来来向我们收取费用？求解释 ！谢谢！
