我2014年10月9日辞 职，之前有3个月工资没开 辞职时老板说因前半年没什么活 现在有点活了你就辞职为理由 扣我1-2个月的工资 请问我如何能得到我应得工资
我在厂里交了4年社保每月从工资中扣250元现在不做了，请问我如何取出我自已的那部分？谢谢
我在厂里交了4年社保每月从工资中扣250元现在不做了，请问我如何取出我自已的那部分？谢谢！
公司和我之签订转正手续但没有正规的劳动合同，现在拖着两个月的工资不发，请问我该如何捍卫我的权益？
和公司没有签订正规的劳动合同，之签订一个入职表和转正表，现在公司拖着两个月的工资不发，找各种理由推脱？
父母离婚协议里双方协议了采暖费从男方的工资里扣除，男方已签字同意，但现在联系不上男方的前提下，该如何执行？直接找发工资的单位？还是申请法院执行？还是该怎么办？
企业拖欠工资长达4.5个月，请问如何索要经济补偿金?程序怎么走？
本人是今年5月8号进入该家企业后签订的劳动合同时间是5月8号，但是5月份的工资（不满一个月）却等到了7月份才发，6月份的工资却拖到了9月份发了一半，其余的至今（11月1号）没发。现在实在是忍不了...想走法律程序来帮我解决，在这咨询几个问： 1.准备去劳动局投诉，但我想要索要经济补偿金【拖欠工资数额*25%】+【在单
初入职时，公司不压一天的工资，刚来公司没几天，别人送给公司十四套工装，说工装价值1400元，后公司制订了工装管理条例，说每月折旧120元，干满一年工装算是赠送，但是中途离职，工装费用自理。因为工资都不高，所有采取延迟十几天发放工资。请问公司应该收取这1400元的工装费用么，如何才能如数拿到自己应的的工资呢，谢
公司经营不好，现拖欠工资３个月，欠交社保一个月，请问如果公司没有申请破产情况下，孕妇可以得到哪些赔偿
公司经营不好，现拖欠工资３个月，欠交社保一个月，请问如果公司没有申请破产情况下，孕妇可以得到哪些赔偿？公司可以进行架空公司然后对员工不发工资不交保险行为向哪些部门投诉？我们怎么维权？
您好请问工伤期间工资该如何计算。计算的法律法规是哪种哪条，计算的标准是什么？多谢谢
您好请问工伤期间工资该如何计算。计算的法律法规是哪种哪条，计算的标准是什么？多谢谢！！！
