因为赔偿金额比较多,现在公司不开除我了,我需要拿到什么证据才可以申请劳动仲裁?
因为11月份旷工一天,公司说要开除我(全公司都知道要开除我)我说开除可以我们就按正常的劳动法走,赔我N+1。可能赔的有点多了公司现在给我两个选择。1.正常上班。2.协商解决劳动合同赔偿我一个月。我觉得这两种方案我都不能接受。我有什么办法可以去申请劳动仲裁,或者是有需要拿到什么证据才可以。
公司口头辞退不开辞退证明有什么证据可以申请赔偿,工资是网上银行转账的
公司口头辞退不开辞退证明有什么可以拿来作证据申请赔偿,工资是网上银行转账的 2012年3月进入公司至今,2014年头开工有签过一份两式的合同,合同签字不是我签的,但手印是我自己的,不过我手上没有合同(全公司的工人手上都没有合同)没有社保卡应该没有办理(之前有叫办养老保险没有参与)工资发放是网银转账的,有公司工
有一天晚上被一个男的强奸了,因为自己刚做了手术没有能力反抗所以没有反抗但是和他说我不想与其发生性行为。两天之后才报警。提交了当时穿的上衣裤子和内裤。超过48小时候(期间洗了澡)去法医检查。没有对我造成任何的外伤,我们也没有激烈的搏斗(因为我手术的原因,我不想因为搏斗让手术失败,伤口感染之类的)但是他的
我在社区矫正期间想申请转到外地进行可以吗需要什么手续我在社区矫正期间想申请转到外地进行可以吗需要什么
我在江苏常熟被判缓刑在浙江温州进行社区矫正,想申请到常熟进行社区矫正可以吗、需要什么手续
合同到期,今天10月16日公司通知不给续签,需要赔偿吗?按什么赔偿标准?这种情况可以申请失业金吗?
2012年11月20日到公司,2014年11月19日到期 ,合同马上到期,今天10月16日公司通知不给续签,需要怎么赔偿?今年马上干满一年了,年终奖可以拿到吗?这种情况可以申请失业金吗?
上班途中交通事故已经申请鉴定为工伤,肇事司机全责,现在需要什么材料可以办理工伤赔付呢?
上班途中交通事故已经申请鉴定为工伤,肇事司机全责,肇事司机已经赔付完毕。现在需要什么材料可以办理工伤赔付呢?