公司因为效益原因，通知我放假，请问放假期间工资应该怎样支付，包括此期间保险住房公积金，万分感谢

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提问人：pp25486226
提问时间：2014-11-01

公司是否应继续支付本人工资并交纳保险和公积金？

公司无故下达解除劳动合同证明，证明中写的“公司与员工协商一致解除”，我没有签字。但当天就停止了我的工作权利。在双方协调以及后续的劳动争议仲裁和法律诉讼期间，公司是否应继续支付本人工资并交纳保险和公积金？

ODL3796 已过期 2010-11-05 回复(3)

在上海工作，但是公司不给缴纳住房公积金，原因是农村户口不办，请问这种做法可以吗

在上海工作，但是公司不给缴纳住房公积金，原因是农村户口不办，请问这种做法可以吗？

至尊宝GXW 已过期 2014-01-21 回复(3)

请问辞职期间不能请假吗？我辞职了，因为天气原因感冒严重，去请假公司领导不批

请问辞职期间不能请假吗？我辞职了，因为天气原因感冒严重，去请假公司领导不批，说是请假1天，辞职时间就要往后推迟1个礼拜，这样也合理吗？我应该怎么处理这种事？

短信用户已过期 2014-03-14 回复(2)

公司欠1年社保未交，欠工资10个月，又不除名，我怎样领取失业和住房公积金

公司欠1年社保未交，欠工资10个月，又不除名，我怎样领取失业和住房公积金，公司缴费是从08年到现在，能领多少

短信用户已过期 2014-04-03 回复(6)

请问律师，试用期间，超产量的工资应该支付吗？

短信用户已过期 2014-04-03 回复(1)

公司效益不好给我放假，还不给工资，我是必须服从吗？我应该怎么办

微笑6123 已过期 2014-04-25 回复(7)

申请公司赔偿停工期间工资，按交纳社保算是15个月，马上要开庭了，请问我要准备什么，注意什么，非常感谢

2012年2月14日我入职，无试用期，月薪3200/月。8月份签的劳动合同，为期一年。直至2013年1月份，总经理说公司其他股东之间有纠纷，要停工，让我们先回去，以后如果复工再喊我们上班。直到2014年3月17日公司才喊我去上班（期间公司一直处于停工状态），去了才知道换了股东，原来的人马都不在了，可是才干了一个月，新的老板

hscsl 已关闭 2014-07-29 回复(0)

您好，请问公司未给我缴纳住房公积金我们怎样维权？谢谢

短信用户已过期 2014-08-05 回复(4)

公司6月份因为自身原因，给员工陆续放假20多天，工资怎么算？

我们公司最近几月份由于生产没有订单，生产进入淡季。所以6月份公司给工人陆续放假达到20多天。我是正式合同劳动工。麻烦律师帮我说明下，公司该如何给我们结算工资才是合法的。谢谢

530687795 已过期 2014-08-26 回复(1)

律师你好！请问人寿保险公司康宁终身保险应该怎样赔付？

短信用户已过期 2014-10-08 回复(1)