我是1个仓管员在6月份的时候领导叫我去单证，可是公司还是给我单证的工资
我是1个仓管员在6月份的时候领导叫我去单证，可是公司还是给我单证的工资，到7月31日我忘在单子上打日期结果给公司照成了经济损失20499元，可是在8月份的时候公司也没说什么，到了9月份公司要我賠，9月份给我工资1500元，到了十月份给我194元，而对我的除分是在10月11日才出来，说要我承担百分之60，在这种情况下我没办法过日子，所以我向公司要求辞职，可是公司要我现在承担百分之百，我没办法了，我生活都有问题那有钱賠啊，我想问问我现在该怎么办？
五月份违规公司的规章制度，被罚320元，继续工作，可是6月份工资还是没有发给我，这是对么？？？
五月违法公司规定被公司停职20天检查结束后给予的处分是发320元 继续工作，至今五月的工资没给发， 我6月10日开始重新上岗，可是公司到7月初又重新检查5月的事，7月8日又把我停职 并6月份的工资没有发给我
我是今年9月来到该公司上班，签了合同，可公司一直没有给合同，我12月份在一公司上班，12月22号办理的离职手续，在之后却没有给我发放本月的工资，公司没有通知我说工资不给，或是扣款，我怎么样才能拿到这部分钱呢
我在常州，我在一家影楼公司上班，五月六号上的班，说是三个月涨工资，到九月份发工资的时候还是没涨
我在常州，我在一家影楼公司上班，五月六号上的班，说是三个月涨工资，到九月份发工资的时候还是没涨。请问一下这个相关的信息。 公司方面给出的解释是到八月底才算满三个月，也就是说我八月六号满三个月后的二十四天全是白做的了。
您好我是天津某公司的员工今年2月份领导口头开除了我到发工资时
您好我是天津某公司的员工今年2月份领导口头开除了我到发工资时我去领却说我旷工要扣我工资我该怎么办
我在某公司上班，应为有急事，没在公司规定的十5天内提出离职，再发工资的时候领导说我是自动离职
我在某公司上班，应为有急事，没在公司规定的十5天内提出离职，再发工资的时候领导说我是自动离职，工资无效，而且领导态度很坚决，我该怎么办
本人在1家服装公司工作7月份中旬由于领导骂人做不下去了,不干了工资怎么算
本人在1家服装公司工作7月份中旬由于领导骂人做不下去了,不干了工资怎么算.
我已在加班单上签名，负责我们上班的领导也盖了章，可是发工资的时候公司没有按我的加班单付工资
我已在加班单上签名，负责我们上班的领导也盖了章，可是发工资的时候公司没有按我的加班单付工资，合法吗
我辞职了公司中层领导,也批准了，说前期压那10天工资会下个月打我自己的银行卡上，可是连欠条都没有给我
我辞职了公司中层领导,也批准了，说前期压那10天工资会下个月打我自己的银行卡上，可是连欠条都没有给我打，我记得按照劳动法是辞职的时候工资是全部结清的，如果下个月发工资的时候不给我打卡我到时候怎么办
淮安世迈有限公司从7月份1直拖欠员工工资，每次都说发，可是到发工资的时候就说公司没钱发不了
淮安世迈有限公司从7月份1直拖欠员工工资，每次都说发，可是到发工资的时候就说公司没钱发不了，现在员工很无助，请问该怎么办呢？
