我是一名销售员,在超市销售酒,12月4号,我在深圳华润万家上班,上班前要求交300元押金,因万家部门经理要求加班,加班超过4小时,而且不给加班费,要求我从早上7点半上到晚上8点半,我认为这是侵范个人劳动法因此只上到晚上6点,万家对我不服从安排把我解僱,我要求还我押金,超市说要公司给退场证明,打电话给业务公司,业务公司不给我这几天上班工资也很肯定说不给证明,现在超市非得要证明才退,业务公司也不给证明.业务公司说跟超市是合关糸,每一个促销进超市是有一份总部的促销协议,我们的必须由超市监管,说我是被开除,违反了规章制度公司就不会出退场证明.当时进超市时业务公司一字也没提这个协议,而且我问了超市经理他说,是他不让我上班也给我签字,同意我离开,也说没有任何协议.请问我怎么才能拿回我的押金?
企业非法扣除员工工资作为押金，并且现在辞职押金还不退还，我该找什么部门投诉
我女朋友在一家网吧做收银员，第一个月发工资时就被扣下了3百元，说是扣下这3百元作为押金，如果做不满半年就辞职的，这个押金就不退还了。我女朋友在那里工作了2个多月之后，因为家里临时有事要回老家了，在事先跟老板说清楚，并且帮他们免费上班2天之后，申请了辞职。老板也同意了，但是这3百元的押金却不肯退了。说是因
矿工三天，第四天去上班，被告知解雇了，等了半个月，原以为有工资，现在却什么都没有，而且连开那个辞退证明都不给，根据新劳动法，公司这样做合法吗？
我是超市一名奶粉促销员，与超市和厂家都没有鉴合同，超市收取500元押金，每月无故考核20多元，还要每人摊分超市货损90多元。春节强制加班，而不给加班费，强制管理超市柜面，而不给补偿。向劳动部门举报，回复需确认劳动关系，不予以解决。请问如何讨公道？
我是一名即将离开学校的大学生，而听学校说还要收取我们的书费与宿舍费，有些不公平呀，我们都没有在学校里宿舍住了，为什么还要收取我们的钱，还有学校都没有开课还怎么收取我们的书费，我在这里希望有关人士注意点我们。
我在一个单位工作共2个月（10月13日-10月31日工资已发，11月13日-今工资未发)，现在要辞职
我在一个单位工作共2个月（10月13日-10月31日工资已发，11月13日-今工资未发)，现在要辞职，单位老板说要提前半个月通知他们，否则不给工资，我从他们营业款中拿走1400元（作为工资，并打下预知工资的借条），您看这样可以吗？？？急~！！！！
现在在做珠宝镶嵌学徙说是来啥没学到工资没有一年多了！押金一千能要回吧？
被忽悠了，开始说能学到东西呀怎么怎么的，还要了一千押金说合同期三年后退，现在走了不给呀……在这做了一年多就是个打杂的也学不到东西也不开钱？活的真闷啊在外面三二月就能拿钱了这是正常的呀，有好 多起码都是开始管吃住，现在发现自己上当了要走，押金能要回吧？该怎么要呢请问？
我在一家个人快餐店打工已经三个月了，在第四个月的时候发现自己得了宫外孕没办法继续工作，于是向老板提出辞职，可是他却说必须让我在坚持半个月才可以退给我工资以及押金，可是我的身体根本不容许我继续工作，于是我和老板说让我对象来代替我，老板不同意，也不付给我工资以及押金。我该怎么办？
押金条丢了，是不是要领导开证明，要是他不开，我是不是要登报挂失？挂失完了，能要回押金吗？我现在工号还
押金条丢了，是不是要领导开证明，要是他不开，我是不是要登报挂失？挂失完了，能要回押金吗？我现在工号还在。
