请问1下,1般正常离职,公司是每个月10号发放工资,离职后工资多久结清
请问1下,1般正常离职,公司是每个月10号发放工资,离职后工资多久结清,最多可以可以拖欠多久
按正常手续辞职后,公司不一次性发放所欠工资和提成,要以后每个月发工资的时候再发我,这合法吗?我该如何
去年是签了合同的,但只有两份,公司没有给我个人一份合同,全都在公司,今年3月我提出辞职,之后今年就没有再让我签合同了,我现在是提前1个月辞职并早已到期,因为公司说所招的人还不熟,要我多上了20几天班,现在去接工资,公司却说要每个月发工资时再发我,这合法不? 我要怎么样才能一次性要回的我工资和提成呢?
你好、请问矿工3天、公司说我自动离职、不发放上月和这月的工资、合同我也没有
你好、请问矿工3天、公司说我自动离职、不发放上月和这月的工资、合同我也没有,全在公司、而且合同上公司还自己粘了张字条说、未在30天前办离职的算自动离职以扣除1整月工资为赔偿公司、这样我能要回工资么?
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的!
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的!
我在一家公司上班一年半时间,今年3月10号正式离职,但是2月一整月工资和三月十天的工资至今还没发放,公司给的理由是:当初我负责的一笔借款的发票对方公司还没有给我们单位,但是款项都是由公司总部人员直接进行转账支付给对方公司的,由于是我负责申报的,可是至始至终我并没有接触到我方公司和的任何金钱,公司现在的意
我现已辞职,公司要我等三个月才可以发放离职月的工资,请问这样有违反劳动法吗?
我到现在公司上班三个月了,到现在未签任何形式用功合同。同时在第三个月父亲生病,我在一个星期里不间断请假三次,公司老总有意见,但是开始照我毛病,给我难受。我决定辞职,但是公司老板说等三个月再发放离职月的工资,请问这样合适吗?
您好,请问1下,在正常离职的情况下,公司拖欠工资两个半月,但是任职期间没有签订劳动合同
您好,请问1下,在正常离职的情况下,公司拖欠工资两个半月,但是任职期间没有签订劳动合同,这种情况下如何要回工资?
请问公司不按照劳务合同发放工资缴纳社保,违法吗?我可以告他们吗
今年应届刚毕业,6.3号进入公司,试用一个月后签订合同,合同上面写明是每月要缴纳社保并在15号发工资,但是至今加上试用期的只发了两个月的工资。社保也未缴纳,问公司有关领导为何不缴纳社保他们就一直拖延,请问这种现象属于违法的现象吗?我可以通过相关法律维权?或告他们吗?
你好!我想请问:我离职了,但没办离职手续,公司就扣压着我的工资不发
你好!我想请问:我离职了,但没办离职手续,公司就扣压着我的工资不发,我可以采取什么途径要回我的工资?
你好!我还想请问:我们公司对离职人员办离职时1直有扣压工资当盘亏处理
你好!我还想请问:我们公司对离职人员办离职时1直有扣压工资当盘亏处理,请问这样合法吗?