因生病单位提前半年解除劳务合同是否合法？

我在原单位退休留用，并签订了劳务合同，因生病单位提前解除了劳务合同合法吗？

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提问人：yzlyx
提问时间：2014-09-30

2009年8月，我通过中国邮政储蓄银行某省分行考核，参加了邮政银行两个月的业务培训，培训期间费用自理，培训完与邮政银行签了两年的劳务合同。可是我12月分又考上了某省公务员（警察），请问我能跟中国邮政解除劳务合同吗？如果解除有什么后果？

VSBUG 已关闭 2009-12-11 回复(0)

534750488 已过期 2012-04-26 回复(2)

我们和租客签订的4年的合同。已经过了1年多。但是由于小孩从学校回家住，我们想提前结束合同。我们的合同上写的是，任何一方违约，需要支付一个月房租的违约金。我们和房客交涉，希望给他一个月的违约金结束合同，但是对方不同意。请问我们怎么办？

俞方齐2001 已过期 2014-06-30 回复(11)

合同期满用人单位提前6天通知我解除劳动合同我是2013年7月18到9月18是试用期合同是2013年9月18 到2014年6月30到期，单位6月24日通知我合同到期不再与我签订劳动合同，解除的合同我签字了，可是补偿没有谈下来，我怎么办，应该怎么补偿我谢谢

15063336106 已过期 2014-06-30 回复(1)

合同期满用人单位提前6天通知我解除劳动合同我是2013年7月18到9月18是试用期合同是2013年9月18 到2014年6月30到期，单位6月24日通知我合同到期不再与我签订劳动合同，解除的合同我签字了，可是补偿没有谈下来，我怎么办，应该怎么补偿我谢谢

15063336106 已过期 2014-06-30 回复(2)

本人与驾校签订劳动合同为期1年，现在刚刚半年单位要提前与我解除劳动合同，是否可以支付我双倍赔偿金？请详细回答，谢谢！

短信用户已过期 2014-07-25 回复(14)

本人与单位签订劳动合同为期1年，现在刚刚半年单位要提前与我解除劳动合同，单位应该支付我双倍赔偿还是1个月的赔偿？请回答是赔偿1个月还是双倍赔偿，谢谢！

短信用户已过期 2014-07-25 回复(14)

我们是事业单位编外人员，签了劳动合同，现在单位要求我们解除劳动关系，与劳务派遣公司签合同，这种做法是否合法，如何维权？

maodjl 已解决 2014-08-28 回复(2)

合同期间得了肝癌，现在不能正常工作，如果合同到期单位是否有权解除合同？解除合同后我是否还有权要补偿金？劳动鉴定多少级够条件办理病退？

多谢你的回答已过期 2014-09-03 回复(1)

合同期间得了肝癌，现在不能正常工作，如果合同到期单位是否有权解除合同？解除合同后我是否还有权要补偿金？劳动鉴定多少级够条件办理病退？

多谢你的回答已过期 2014-09-03 回复(2)