我是嘉峪关公务段的一名养路工，在今年2010年10月底。单位让我签订一份《职工内退》协议。因为我还没有到退休年龄，我也没有看到正规的文件。领导说我的年龄大了，我今年45周岁，可是还有年龄比我大的都没有解除合同，为啥原因让我签《职工内退》我想不明白，请给予相关的咨询。
我是嘉峪关公务段的一名养路工，在今年2010年10月底。单位让我签订一份《职工内退》协议。因为我还没有到退休年龄，我也没有看到正规的文件。领导说我的年龄大了，我今年45周岁，可是还有年龄比我大的都没有解除合同，为啥原因让我签《职工内退》我想不明白，请给予相关的咨询。
单位从未为我交纳社会保险，我现在到了退休年龄，却享受不到退休待遇。我该不该起诉单位要求单位赔偿我因享
我的妈妈在一家单位工作了三十年，在这儿三十年中单位从未与我妈妈签订书面的劳动合同，也未给我妈妈交过社会保险费。我妈妈今年已到了退休年龄。因为一直没有办理过社会保险费用。我妈妈也不能享受企业退休人员的相关待遇。对于我妈妈这个问题我妈妈是不是可以申请劳动仲裁请求单位赔偿我妈妈损失呢？我妈妈也向劳动部位咨
工作了17年，社保只卖了7年，现在达到退休年龄，但领不到养老金。可否要求单位补缴9年？
我的长辈是三级残疾人，95年进入单位到现在工作了17年，06年才开始为其购买社保，到现在才买7年，他今年5月24日达到退休年龄，但是领不到退休养老金。可否要求单位补缴8年社保？
我单位97年卖给老动局了，卖了以后到年龄办退休，不到年龄的给交1部份养老保险，自己交小部份
我单位97年卖给老动局了，卖了以后到年龄办退休，不到年龄的给交1部份养老保险，自己交小部份。当时文件加1条如有不完善可以调整。后来出台了医保，厂里职工强烈要求享受这种待遇市政府也批准了。但现在到年龄退休却又不给办医保了，想办自己拿钱。厂几百人都办了剩下几十个人不办合理吗
本人在同1岗位连续工作了2十7年并距退休年龄不到5年了，领导要给我强制换岗位
本人在同1岗位连续工作了2十7年并距退休年龄不到5年了，领导要给我强制换岗位，我可以拒绝吗并可以去劳动仲裁吗
本人在同1岗位连续工作了2十7年并距退休年龄不到5年了，领导要给我强制换岗位
本人在同1岗位连续工作了2十7年并距退休年龄不到5年了，领导要给我强制换岗位，我可以拒绝吗并可以去劳动仲裁吗胜算的机会大吗
你好！我在1个单位从事体力劳动快2十年了，如今到了退休的年龄
你好！我在1个单位从事体力劳动快2十年了，如今到了退休的年龄，有没有退休金？如果有的话，能不能1次性算清？
距离法定退休年龄还有一年半，单位的内部最高组织机构以人多为由进行重组，核减人员将降级降薪，是否符合劳
本人距离法定退休年龄还有一年半，现就职于某国企公司，现在任职于北京市分公司内部最高组织部门。现单位以该组织部门人多为由进行重组，达到核减人员的目的，将部分人员分流到公司所属“二级单位”，分流人员将降级降薪，是否符合劳动法中的薪酬管理规定？另外，本人具有省部级劳动模范称号并一直在该部门的岗位上主导工作
