我们公司提供宿舍，宿舍里规定不能做饭，炒菜。 但是我们入住时，公司不给提供热水喝，每个宿舍发了一个1300KW的电热壶烧水。 由于吃饭习惯和当地不同，不少同事购买电热锅，偶尔做饭。 最近，我休假回家，回来发现锅不见了，一问才知道没管理员没收了。事前事后都没有给我打招呼。现在要回我们的锅要交500元罚款。因为他们墙上贴着所谓的红头文件，规定宿舍不能做饭炒菜。但是没规定不能烧水，所以公司发的电热壶可以用，我们买 电热锅不可以用。 对此，我有以下疑问： 1、公司宿舍管理所谓的红头文件的规定有这样的内容：“禁止使用电磁炉、电饭煲等大功率电器，违者罚款1000--2000元”，这条规定合法吗？如果合法，那么它们源自什么法律？如果不合法，什么法律可以证明它不合法？ 2、我们的锅是我们的私有财产。公司是国企，有权利没收我们的锅吗？ 3、公司有权利对我们的行为进行罚款吗？如果有，根据什么法律条款？ 4、公司提供的电热壶是大功率电器，发给我们电热壶后，上述规定是不是已经没有效力？（假设它合法） 希望您能在百忙之中，为我们答疑解惑。谢谢！
如果我在公司上班，在公司宿舍里住，在宿舍里被盗，公司有相应的赔偿没有。 公司宿舍员工电脑被盗公司承担赔偿责任吗？
在上班时间，在公司宿舍一台笔记本电脑被盗，门窗都锁好的小偷是砸碎窗玻璃进去的，请问公司有责任么？
网购买到品牌内衣，但是怀疑是假货，与商家交涉后未果，后拨打该品牌公司电话咨询，未料该公司要求我把商品提供给他们，并给我了商品的原价3倍补偿，（例如10元购买公司共赔30元给我）。公司随即拿该商品去质检。作为消费者，我还有没有权利要求知晓质检结果，并要求该公司给予正式的证明该商品的真伪结果？或者质检结果报
我咨询一下您，前几个月我以前所在的公司因为没有及时更换营业执照，因为这北工商局查了，当时没收走了公司里面的的电脑，结果临走还把我的笔记本拿走了，我想问我一下，我只是公司一个普通员工，工商局有没有权利拿走我们员工的个人财产？我我有没有权利要回我自己的东西？
保险公司有权利拒赔住院的天数的权利吗 不用三者起诉 我可以和三者直接起诉保险公司吗
我和另一没有任何手续的三轮车相撞 三轮车上有伤者 这位伤者住院的时间是218天 请问保险公司有权只赔偿120天的保险而不赔偿另外的98的权利吗 第三者的住院病例上没有因感染而住院208天的字样 所以保险公司只赔120天的住院费 是合法的吗 第三者不同意的情况下是先起诉我 还是起诉我和保险公司 费用怎么计算
