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你好!我们公司搬迁到外地!员工不跟过去!可以得到经济补偿吗?

你好!我们公司搬迁到外地!员工不跟过去!可以得到经济补偿吗?有没有补偿标准?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:短信用户
提问时间:2014-08-15
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公司搬迁,我会得到经济补偿吗?

我现在所在的一家分公司要在今年国庆节从现在松江区管辖下的李塔汇镇搬到松江镇的公司总部,按公司的要求是每个员工都要跟着去公司总部上班,公司提供住宿,如果有些员工不跟着去的话公司不给以经济补偿,可是去总部那边生活各种开销都很大,我在这家公司已经5年了,如果我不跟着去能不能得到经济补偿吗? 我跟公司签的是劳

tacele 已过期 2010-08-03 回复(4)

我们公司整合,成立另外的公司,欲与前面的公司员工解除劳动合同,前面的公司员工可以得到什么样的补偿,可

我们公司整合,成立另外的公司,欲与前面的公司员工解除劳动合同,前面的公司员工可以得到什么样的补偿,可不可以要求两倍或两点五倍工资的补偿?另外,新的公司与原来公司签订合同,要求6个月的试用期,是否合理?谢谢!

樱子M 已过期 2013-06-29 回复(1)

海市奉贤区公司搬迁员工没有签劳动合同的可以得到赔偿嘛

我在上海市奉贤区的一家复合材料厂工作8个月,公司一直没有要求签劳动合同。现在公司要搬迁,请问可以赔偿嘛?可以赔多少?

asdjk123147 已解决 2013-10-25 回复(2)

海市奉贤区公司搬迁员工没有签劳动合同的可以得到赔偿嘛

我在上海市奉贤区的一家复合材料厂工作8个月了,还没有签劳动合同。现在工厂要搬迁。请问可以赔偿嘛?可以赔偿多少?

asdjk123147 已过期 2013-10-25 回复(8)

关于公司搬迁,员工不愿意离开本市去县区新厂上班,员工能不能得到补偿?

在上述原因下,员工主动与公司解除劳动关系,员工能得到什么补偿,劳动法有没有具体文法律规定。

胡志斌 已过期 2013-11-21 回复(2)

你好,我想咨询1个问题,如果员工销售业绩不好,公司可以开除员工吗?我们签劳动合同里也没有这1条规定

你好,我想咨询1个问题,如果员工销售业绩不好,公司可以开除员工吗?我们签劳动合同里也没有这1条规定,请问公司这样做合法吗?员工开了能得到赔偿吗?

短信用户 已过期 2013-12-21 回复(3)

你好!咨询1下经济问题!我们是杭州某物业公司的保安部员工,现在上班有1个月23天

你好!咨询1下经济问题!我们是杭州某物业公司的保安部员工,现在上班有1个月23天,签订了劳动合同,现在还在试用期内,试用期两个月,合同上没写工资是多少,当初是口头说每月3200元!加班费另算,但是现在公司无理提出我们工作不到位,要求全部都离职,加班工资也不给算,还不赔偿,我们现在想咨询1下,我们是否可以要求

短信用户 已过期 2014-02-24 回复(6)

你好,员工在公司得了职业禁忌症,公司要解除合同,请问员工应该得到公司的补偿吗?

你好,员工在公司得了职业禁忌症,公司要解除合同,请问员工应该得到公司的补偿吗?,谢谢

短信用户 已过期 2014-03-21 回复(2)

公司卖掉员工是否可以得到补偿

公司在11月25日宣布卖给其他人在12月1日生效,员工可以选择继续留下来,但是没有年终奖金,同时,卖掉后还沿用我们原公司的名字,但是是独立经营,请问,如果我们选择不留下来,公司是否应该对员工有补偿,谢谢!

唐锹贵 已过期 2014-04-18 回复(2)

您好,请问我们公司正在搬迁至东莞,员工不过去的可以现在要求结

您好,请问我们公司正在搬迁至东莞,员工不过去的可以现在要求结工资吗?还是要等彻底搬完后?

短信用户 已过期 2014-07-05 回复(7)
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