尊敬的律师您好我姐夫是鸭农养鸭的由于杭州现在禁止养鸭所以他跑去龙游养了，由于我姐夫长期订购的那家饲料公司没有将鸭饲料运送到鸭蓬致使我姐夫只有用三轮分批拉走而就在拉往鸭蓬途中山路崎岖不幸车毁人亡客死异乡，享年才42岁儿子才14岁，好好的一个家现在支离破碎！所以我想告那个公司不负责任没有把鸭饲料运到指定的地点第二我还想告政府政策害死人！如果杭州可以养鸭他就不会跑到那么远的地方，不会一个人孤零零的赤个脚光个身就走了！所以在此希望好心律师帮忙解答一下愿天下好人一生平安
政府强行征地且不表示赔偿，强行拆除工厂，动用武警进行镇压并出言称谁反抗就开枪。法院不接受。普通民众无力抗衡该怎么办？
在公司工作20多年政府征用土地公司裁员解除无固定期限合同如何赔偿
我在单位工作20多年了，现在单位由于政府征用土地，我公司现在要关闭部分工厂，进行裁员但我是无固定期限合同，单位以每工作满一年给与补偿一个月工资请问合理吗
政府扩完路有要做商铺，然我家这里以前就有一条七八米宽的路，现在政府要做商铺不给我们留出原来的路，叫我们走商铺后面的消防通道，这样合理吗？
我们公司委托一家杭州的网络公司做关键字网络推广，前两个月还在运作，最近一直都联系不上。实地去看了，说是公司关了，人跑了。问题是我们费用交了，服务却享受不了。当地的工商也是举报记录，说是信息不符，涉嫌欺诈。 我想问问如果我们维权后面该怎么操作。谢谢
公司前期在执行产检检查计算工资时给个别人使用的是国家法律规定的“怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。”也就是全额发，可对一部分人却执行的是病假，按照基本工资的50%来算；现在却发布这样的消息“各位已孕的家人：特别告知一下你们，因原来公司从未给过产检假，所有已孕产检均是按病假扣薪或
各位律师您们好，是这样的，原有公司的4名股东，有三名要撤走，然后公司归另一位股东所有，因为公司看中我技术方面的优势，现在的所有者愿意给我15%的股份，让我加入公司，现在我对公司的财务状况不是特别了解，1，请问我需要具体了解那方面,2，我已15%的股份进入公司后，存在哪些风险，如何避免？3，因为现在的公司所有者
公司是物流公司，我在公司是开票员，公司在正常营业当中丢失的两件货物，价值9000多，开票收货时，货物是放在仓库里面的，但因中途装卸工需搬货物上车（是请的临时装卸工），所以货物被搬至仓库外面，在装车完毕之前我有发现货物不在原来仓库里面，当时寻问过，装卸工回答说货已装车完毕，故没有再深入追查此两件货的去处。
公司以淡季为由，要求员工做半月休半月。但只发一半工资，这样合法嘛？我该如何维权？
具体情况是这样的，我2013年6月25号应聘进入公司任职车间主管兼技术员到今年8月8号为期一年一个月。 刚进公司跟老板口头约定为年薪制，【年薪十万】每月十五号只发5000，其他年底结算。 昨天老板找我所在部门两位负责人谈，说公司现在淡季没什么生意，要求我们做半月休半月但只发一半工资。昨天谈话中我问这个情
