我是1名电梯值班员,现公司说要取消这个岗位,调我到别的岗位,因别的岗位没做过
我是1名电梯值班员,现公司说要取消这个岗位,调我到别的岗位,因别的岗位没做过,我不想去,公司就叫我自己辞职,这样公司应该怎样赔偿
公司说该岗位取消,要调到别的岗位,并且因岗调低薪资,这样我可以不接受吗?
因公司运营情况,说我的岗位取消了,要把我调到不对口的其他岗位,并且根据调岗后的岗位定薪,我有权不接受吗?不接受说要我离职,这样可以吗?
公司取消现在的岗位,被调去别的岗位,个人不想做了,该怎么办?
我在公司工作了3年,和公司签的合同2012.12.31已经到期了(每年签合同一次),现今是2013年1月份了合同还没续签,公司说我们现在的岗位取消了,没了这个岗位,问我们是愿意被调到别的岗位去还是辞职不做了,我不想做了,改怎么办。如果不做了,公司会有补偿给我吗?如果还有现在工作的岗位我还会签约工作的,现在没这个岗位
公司给工人涨底薪从岗位补贴扣除的可是我们这个车间没有也扣掉了
公司给工人涨底薪从岗位补贴扣除的可是我们这个车间没有也扣掉了,这样合理吗? vivo智能手机
工厂生产线转卖给别的公司后,提供的岗位是特殊岗位,与我现在的岗位不符
工厂生产线转卖给别的公司后,提供的岗位是特殊岗位,与我现在的岗位不符,我可以拒绝上岗吗?合同上有签订同意调岗!
你好,我在公司工作4年2个月,今年公司决定取消我所在的岗位。合同还没到期
你好,我在公司工作4年2个月,今年公司决定取消我所在的岗位。合同还没到期。谈离职时公司领导说1是自动离职。2是,公司赔偿。我选赔偿时公司又说没有。现在各种找茬,今天我的直接领导让我签改进计划。我拒绝签。他说我不听他的工作安排。要求公司人事终止我的工作。截止到今天。不给予补偿。我该怎么办?
我所在公司取消了现在的工作岗位进行裁员 但是公司让员工进行转岗,转岗后的工资没有原来的工资高 如果我不愿转岗,请问是否可以得到公司裁员的赔偿
我在公司工作6年多了,现在公司告诉我说组织架构调整我现在的工作岗位不需要2个让,要把我调别的岗位去工作,职位与工资都下降一个级别,我与公司签的合同2015年3月才到期,合同上有注明要服从公司岗位调动,没有说可以降职降薪,但员工手册上有说公司组织架构调整,岗位取消可以降职降薪,请问公司这样做合法吗?如果我不
我在这边1个叫百丽的厂工作,上个月上了1整个月班,这个月因为公司不忙把我调到别的部门
我在这边1个叫百丽的厂工作,上个月上了1整个月班,这个月因为公司不忙把我调到别的部门,我自离了,我能拿到上个月的工资吗,工资月结十5号。