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求助~~请懂《劳动法》人帮帮忙~

我在这个公司的上班时间从2008年10月27日至目前,公司一直未同我签订劳动合同,也没有帮我参加保险。而且每月8号为发薪日,但基本没有准时发放,直至目前,09年二月份的工资一直未发,现在我想要提出辞职。 这种情况下,根据劳动法: 1.我是否有权提出辞职; 2.公司是否应该支付工作期间每个月的双倍工资; 3.说好2月转正的如果仍给我试用期工资我是否可以要求同工同酬; 4.社保从几月开始算?我辞职是否可以要求赔偿。 请热心人帮忙回答~~紧急~~~最好能根据《劳动法》的相关条例进行解答,谢谢各位~~

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:远山龙寿
提问时间:2009-03-19
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急!律师帮帮忙!! 劳动法那方面

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156603343 已过期 2008-09-17 回复(3)

请帮帮忙 劳动法问题

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2936570 已关闭 2009-08-20 回复(0)

求助关于新劳动法辞退补偿的问题

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HYL 已过期 2009-09-30 回复(4)

求助!!请帮帮忙

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KAKA8 已过期 2009-10-01 回复(3)

求助新劳动法辞退补偿

大家好,我98年10月进入一家电视台新闻中心工作,2001年新闻中心延伸成一个独立的新闻台,我一直在里面担任编辑工作, 2010年3月15号频道搞双向选择,我没有找到新岗位,频道想与我协商解决劳动合同。但我在频道工作了12年,却一直没有签订劳动合同,我想请问我能获得多少赔偿,谢谢。

xinwen105 已过期 2010-03-30 回复(2)

求助关于新劳动法补偿的问题

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胡建军 已过期 2010-04-01 回复(2)

求助(关于劳动法)

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白白饼干 已关闭 2010-04-12 回复(0)

劳动纠纷,帮帮忙吧

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zsylovelb 已解决 2010-06-02 回复(2)
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