我进1家公司做半个月,由于身体状况不能接受那份工作,不知能否向公司提出辞职申请
我进1家公司做半个月,由于身体状况不能接受那份工作,不知能否向公司提出辞职申请。
我在本市一家家具公司工作,由于内部原因致使我不想继续留在公司,提出辞职并且写出书面辞职信,半个月后离
我在本市一家家具公司工作,由于内部原因致使我不想继续留在公司,提出辞职并且写出书面辞职信,半个月后离开公司。可是老板老板娘听说后害怕我跳槽到别的厂家威胁我说半年内不能再这个行业里工作,不然就要整治我,该怎么办?我的保险在他那,但是他没跟我签合同~
实习期提出辞职,公司以新员工未到岗而不能交接工作为由,迟迟不给辞职报告
我提出辞职已经6天了,公司要求与新员工交接工作之后方可离开,但我有要事需请假,公司不批假。按公司制度,不批假就等于矿工,旷工三天等于自动离辞职,不发放任何工资,我该怎么办
换工作了,原来公司要求提前30天提出辞职申请,但我没过30天就走了,公司不给开工资
与原公司签订的不是国家劳动合同,是公司私拟的合同,他们要求提前30天告诉公司,就是要再工作30天才能走,但是我没到30天就走了,公司就不给开工资。公司一直没给上社保,这是违反国家劳动法第38条的法条内容:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
公司未购买失业保险,我因身体原因不能再继续工作,自动离职,能否要求公司赔偿?
我在公司工作5年,现因身体原因,不能再继续工作,只得自动离职,但是公司未给我购买失业保险,我能否要求公司赔付我? 公司买了社保和医保。我就是想索赔失业保险金。公司很滑头的,他不会主动开除我,他以调我去做保洁为由,我怎么办?公司就是想要我自己自动离职,那他什么责任都没有了吗?
我是1个在工厂上班的员工,由于厂里面的工作太累身体承受不了,我申请辞职回家做其他方面的发展
我是1个在工厂上班的员工,由于厂里面的工作太累身体承受不了,我申请辞职回家做其他方面的发展,但是管理人员不愿意签字,我该怎么办?
由于不满意领导在哺乳期间频繁变相调动工作岗位,于2014年3月份提出辞职申请
由于不满意领导在哺乳期间频繁变相调动工作岗位,于2014年3月份提出辞职申请,且领导已经批准离职,到3月底准备正式离开公司,请问这是否涉及到违反劳动法呢!谢谢,期盼回复!
请问我工作一月半但未签合同,由于多方面原因三天前向公司提出辞职,他们要我一月后才能辞职。合理吗?
我想辞职。不必等一月后,现在就走人行吗?公司有权扣我工资吗?我没签合同。
由于身体原因,支撑不了现在工作的负荷,想离职,公司不给批,说只能打辞职
由于身体原因,支撑不了现在工作的负荷,想离职,公司不给批,说只能打辞职,可还得等1个月,我身体真的接受不了,该怎么办?