本人七月四号正式入职,因为身体不适,工作太劳累,所以想辞职,可是主管不批,就算让走也是一个月,明明还没有过试用期,为什么不能马上辞职,能有什么办法快去辞职吗??
试用期内辞职,老板不给走,要在上班一个月才给走,可以要求双倍工资吗?
律师,您好!我8月15上班,9月15辞职。老板说,我都辞职了不可能在和我签合同了的。我想问我8月15上班~9月15辞职算不算在试用期内辞职?试用期内辞职是不是提前3天就可以走人?可是现在老板不给我走,要我做满一个月,即做到10月15。(违背我的意思,具有变相强迫性的让我在上班一个月,我是不情愿的,但是还有一个多月的
试用期内不干了,公司说到月底发工资时才发怎么办,怎么能马上拿到工资啊?和公司协商没用
试用期内不干了,公司说到月底发工资时才发怎么办,怎么能马上拿到工资啊?和公司协商没用,他1直说到月底发
关于解除劳动合同的问题,我在深圳工厂上班,试用期内,不想做了
关于解除劳动合同的问题,我在深圳工厂上班,试用期内,不想做了,但是领导不批辞工,我可以单方面解除劳动合同吗
我在安徽芜湖威灵工厂干活,进来时说试用期1个月,试用期内提前3天辞职既可
我在安徽芜湖威灵工厂干活,进来时说试用期1个月,试用期内提前3天辞职既可,我每天干活最起码11个小时,只有80元1天,现在辞职,那人说上班前说过了3个月不准辞职,各个部门都像在踢皮球,所以不给我辞职报告单,可是关键是他根本没有提醒过,只说试用期1个月,提前3天辞职,签合同时,合同很多不符合实际情况,比如工作时