请问:在没有签订劳动合同法的情况下,上班十天,老板认为说是非正常离职
请问:在没有签订劳动合同法的情况下,上班十天,老板认为说是非正常离职,没有工资,这样的情况到底有没有工资。
没有签订合同的情况下离职,公司要从我离职那天起记一个月才清算工资
您好!我在广州x隆物流公司做文员,培训三四天后签订了试用期协议,面试时说是两个月,但签协议时又是为期三个月,到5月14日。过了5月14日,一直没有签劳动合同,我在5月24日离职。今天我从同事那边得知,公司对离职人员的工资做法是:公司要从我离职那天起记一个月后,才会结清我的4月份以及5月份的工资。这个公司怎么会有
请问厂家没有营业执照,没有签订劳动合同,是否可以要求根据劳动合同法要求赔付双倍工资
请问厂家没有营业执照,没有签订劳动合同,是否可以要求根据劳动合同法要求赔付双倍工资,是否申请劳动仲裁, 此致
您好,请问1下,在正常离职的情况下,公司拖欠工资两个半月,但是任职期间没有签订劳动合同
您好,请问1下,在正常离职的情况下,公司拖欠工资两个半月,但是任职期间没有签订劳动合同,这种情况下如何要回工资?
你好?请问建筑工地的承包方老板,在没有合同的情况下,扣掉工人的部分工资
你好?请问建筑工地的承包方老板,在没有合同的情况下,扣掉工人的部分工资,是否合法?
你好?请问建筑工地的承包方老板,在没有合同的情况下,扣掉工人的部分工资
你好?请问建筑工地的承包方老板,在没有合同的情况下,扣掉工人的部分工资,是否合法?
在工厂上班3个月没有签合同,有事急走的时候老板说扣最后1个半月百分之30的工资,请问我应该怎么办
在工厂上班3个月没有签合同,有事急走的时候老板说扣最后1个半月百分之30的工资,请问我应该怎么办。
律师,你好!我刚上班有十天,就无缘无故被老板开除了,我没有签合同
律师,你好!我刚上班有十天,就无缘无故被老板开除了,我没有签合同,这样是否能得到1些赔偿呢?
因家中有急事,7.27号提出离职打算8.1号不上班了,只签了合同没有五险,我打算矿工七天,请问7月工
因家中有急事,7.27号提出离职打算8.1号不上班了,只签了合同没有五险,我打算矿工七天,请问7月工资能要回来么?帮托大师帮帮忙吧