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如何证明不是自动离职而是工厂解聘?

在工厂工作几年了,金融危机工厂里活也少了,上面通知我休假,等通知上班,我就离开了。之后工厂说我旷工,自动离职。四天后电话通知我去签离职书、结算工资,但我因有事没去,30号去的,对方让我在离职申请书上签字,我没签。还有一份行为报告书,说我工作中的种种不是,把我解雇。我去劳动仲裁,要求支付经济补偿金,他们只凭行为报告书中有经理没签字,(但经理的助手签了字)工厂解聘手续没办完为由失败告终,说我没上班自动离职,还说当天有贴旷工名单公告,但那天跟本就没通知我要去上班。我要怎样才能证明我不是自动离职?怎样能得到应有的经济补偿金。合同是签到了2010年的
怎样能找到推翻他的证据?

问题状态:已关闭 回复 (3)
提问人:fkejjj580
提问时间:2009-03-17
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