我与一家服装销售公司签订自2010年5月至2013年4月三年的合同,被分配到离家最近的商场工作,2010年11月盘点库存时账目不对公司领导让我离职,他应怎样补偿我
我与一家服装销售公司签订自2010年5月至2013年4月三年的合同,被分配到离家最近的商场工作,任职副店长,2010年11月盘点库存时账目不对公司领导让我离职,他应怎样补偿我,应该给我出具解除合同通知书吗?
我在商场上班,,养老金我原来一直都是自己教的,到这个柜台后签订了养老保险一年,可才3个月,老板说12月底要撤柜,那我想问问,我所教的养老保险没到一年怎么帮,是不是能得到赔偿呢?怎么陪?
你好,我2005年进入公司上班,08年才签我的合同期:2008年2月1日到2010年2月1日。 现已过了合同期4个月,都没有签合同,公司也还没有续签。所以我现在也不想续签了,要怎样提出解除合同,才能获能补偿?能有几个月的补偿? 谢谢! 09年以前离职的人员都有补偿。不过也有部分都是被炒了的才有。有些也很难拿到补偿。
本人是2003年9月26号带此公司上班的,第一次合同是2003.10.1到2005.9.30,第二次合同是2005.10.1到2008年9.30号,第三次合同是2008.10.1到2010年9.30号,由于公司厂长打击报复,9.30号将不会和我继续签订合同。即合同终止。我想了解,合同终止我应该得到怎样的赔偿! 谢谢!
问 题: 我于1991年10 月参加工作,在工厂上班。2003年企业改制,由另一家公司接手。老厂于2004年宣布破产清算。在此期间,我一直在工厂上班,失业证一直在新公司存放,从未领取过失业金。2010年,由于企业经营不善,一直处于半停产,公司就开会宣布,不愿上班的,公司可以与其解除合同,协助办理失业,并按每工作一年按800
我是2000年12月进入公司,合同10年6月31日到期,我不想续签合同了,要怎样才能获得公司赔偿,(另说明下我现在哺乳期,11月孩子才满周岁)
06年1月进的公司,之前都是一年一签的劳动合同,09年1月开始签了2年的合同,到11年1月到期.. 现在公司通知说我们的职位要整合到二线城市去,于7月底邮件通知说要在8/31号解除合同...并支付5个月的工资. 请问公司的行为合法没? 之前公司在07年有给解除合同的同事赔偿工作的年限的工资,再额外赔偿了3个月的工资.... 不知道我是
我在某外企做销售工作了12年,但是是和第三方劳务公司签订的无固定期限劳动合同,因和我的上司不合,所以一直未能提拔,以前我负责整个城市的销售工作,职务一直是销售代表,最近公司重新招聘了销售经理做城市主管,我觉得再工作下去没有意思了,但是想想这么多年我一直拿业务员的工资干的是现在销售经理的活,心理实在难以
个人经济林,有林权证,15年合同,2017年到期。现在县里进行河道改造,被占用。补偿标准有吗?怎样不会亏?如果补偿低,协商不成,可以走诉讼吗?
本人在公司工作十一年,今年七月生病住院,出院后医生出院小结说完全康复和以前一样工作,可公司一在叫我休息,拖至两个月后的今天,在我一在要求工作的前提下,公司说要和我解除合同,请问我该怎样索要经济赔偿?以维护我的权益。