工作四年合同到期公司续签合同时公司名称和之前的不是一家,两公司同一法人代表
工作四年,合同到期了,和公司续签合同时,发现甲方公司名称改变,法人代表不变,工作地址不变,社保18个月未交,如果续签有什么损失,如果不签是否有赔偿
我现在工作的公司马上要宣布破产,但是在这之前我借给公司一十五万元现金,借条上注明用法人代表的私人财产
我现在工作的公司马上要宣布破产,但是在这之前我借给公司一十五万元现金,借条上注明用法人代表的私人财产进行担保.请问我现在应该怎么办?可以起诉吗?起诉后有什么结果?
公司注册到期后。变更法人代表和企业名称,要重签合同吗?如果不签会怎么样。
公司注册到期后,老板要变更法人代表和公司名称,要重签同合,如果不签可以拿到赔偿吗?如果签了我们以前的年假还有吗?
工作满九年,之前一年一签,08年新政策出台后,连续签了三年。合同到期后公司不续约 有无补偿?
公司02年底成立的,当时还是在校生,公司也没有签合同,03年6月毕业后正式签合同,实习和适用期间的四金什么的也都没有补,1年1签合约,直至08年新劳动法出台,签了3年的合同。合同将在12年6月到期,我想问一下,届时,若公司不再续签合同,我能不能得到补偿,补偿的金额是多少个月的工资?谢谢
在同一工作岗位作满13年,合同到期后公司不再续签合理吗?如何赔偿?
因我现在所就职的公司是个鞋厂,相对来说是用人比较密集的公司,附着深圳用人的底薪水不断增加,用人成本不断提高,所以,此公司在不断的收编缩减工人。我在同一工作岗位作满13年,合同到期后公司提前一周说不再与我续签合理吗?如何赔偿?
合同到期,工作四年,公司不再与我续签合同,应给予我多少补偿?
我从2009年8月至今在现单位工作已满4年,合同马上到期,公司表示不再与我续签合同,请问我该依法拿到多少补偿金,另外如果我现在拿到补偿金,办理灵活就业后,按照规定自己缴纳保险,今后退休,会不会对我的养老金有影响?
劳务派遣合同到期,用工单位(所工作的公司)拿了一份续签合同,但是我看了上面的用人单位(派遣公司)名字和法人都变了,我问了所工作单位的人事部,他们说是一个公司,只是法人和单位名称变了,我上网查了下两个公司都还存在啊,请问这种合同我可以不签吗?不签的话可以要求补偿金吗?
在同1公司连续工作十年以上,合同现在还没有到期,现在公司变更名称和法人代表
在同1公司连续工作十年以上,合同现在还没有到期,现在公司变更名称和法人代表,买断工龄,请问怎样赔偿?
在同一家公司工作十年,但是却与多个不同派遣公司签订合同,合同到期,派遣公司不续签应得到什么补偿?
在同一家公司工作十年,但是却与多个不同派遣公司签订合同,合同到期,派遣公司不续签应得到什么补偿? 有这家公司上班的证明材料,和员工证明,工资存折,名片。 公司说我们适合派遣公司签订合同,与该公司一点关系都没有。像这总情况能得到多少补偿? 失业金和经济补偿是一个么,是否可以都得,谁给? 还有从08年到14
工作两年多公司一直未给员工缴纳社保,合同到期过了近10个月也没续签,请问我该得到哪些赔偿?
2012年3月份一直到现在,公司一直不给我们缴纳社保,每次问都推脱,第一次签的合同截止到13年7月31日,后来就没续签,合同也不是正规的,只有一份,没给我们。请问我找劳动局能不能得到相应的损失?因公司管理一直不正规,没有上下班考勤记录、工作牌这类的证据,工资也是发现金,我要准备其他什么证据?