我提前1个月辞职，公司说要扣除我社保1032元，后来厂里又说

我提前1个月辞职，公司说要扣除我社保1032元，后来厂里又说社保停不下来工资也要等社保停下来在结算给我，请问这样合理吗

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提问人：短信用户
提问时间：2014-07-01

1）我广州户口，但是在今年9-12月到佛山三水工作了几个月 2）试用期6个月，但是我在第三个月（12月5日），根据劳动合同法，提前3天提出了辞职 3）因为辞职在当月的月初，按照我自己的理解，是可以在月中将我从公司减员而不交任何社保的。那么在当时，我就口头问了HR的人“能否帮我停了当月的社保”？对方说“不可以”

110can 已关闭 2011-12-30 回复(0)

我辞职以后公司提前扣除我下个月的社保

我在之前的公司上了一个多月的班，还在使用期，在上个月底申请的离职，这个月发工资的时候发现卡里就三百多，过去问的时候，他们给我解释是帮我扣除了这个月的社保全部金额自己应交+公司应交的部分总共扣去了以前多，请问这样做合理吗？

tang8840824 已过期 2012-09-15 回复(2)

未签订合同，未买社保，要辞职该提前多久通知公司

我在一家个体做会计半年了，没有签订合同，也没给我买社保。由于成本会计长期缺人，所有工作都在我这里，压力过大，工作量过多，我想辞职，应该提前多久通知用人单位，该怎样维护自己的合法权益？

120806360 已解决 2013-05-21 回复(2)

上班7个月，公司没交社保，现在我没有提前一个月交辞职报告

上班8个月，公司没有交社保，现在我没有提前一个月交辞职报告，公司要扣我压的第一个月工资。最后一个月工资还要扣我三个月。之前签了合约，里面第九条写的是：在公司工作未满一年，原则上不准离职，离职需提前一个月申请。老板就拿这一条压我。现在我该怎么办？意思就是2个月工资都拿不到

tery_sun 已过期 2013-06-25 回复(10)

签了合同没买社保，辞职需要提前一个月吗？公司有权利扣工资吗？

shunyicc2 已解决 2013-07-29 回复(2)

在一家公司干了8个月没有合同，提出辞职必须提前一个月否则扣除半月工资

我在一家卖化妆品的公司干销售干了8个月因有急事要回家处理交了辞职书，公司要求一个月后才能离职，否则扣除半月工资，在公司上班没有签订认识合同及协议，现因我要事必须在15号左右离职，但是未满公司规定一个月要被扣除半月工资，我想问下是否合理，并且公司在开始扣除500元作为押金和学习费用要干够一年半才予以返还，

y871500678 已过期 2013-09-03 回复(3)

转正后公司有买社保，但没有签合同，我需要提前一个月书面通知辞职吗?一定要书面通知吗?

florachung2013 已过期 2013-10-13 回复(1)

转正后公司有买社保，但没有签合同，我需要提前一个月书面通知辞职吗?一定要书面通知吗?

florachung2013 已过期 2013-10-13 回复(3)

我在东莞横沥元升厂做管理员，月薪4000，现在厂里没事做，我提前10天通知公司说辞职

我在东莞横沥元升厂做管理员，月薪4000，现在厂里没事做，我提前10天通知公司说辞职，公司说扣我2000的工资，算不算合法

短信用户已过期 2013-11-23 回复(3)

提前半个月辞职公司本来答应可以走，后来反悔了怎么办

我是仓库管理员，今年4月27日提前半个个月写了辞职信，上级领导也批准了，也和人事部及部门经理协商好5月14日离职，但是刚好这段时间公司准备转让，眼看离职日期即将到来，部门领导找了我说这段时间公司要转手，要我等公司转让了之后和新公司的人员一起盘点，但是公司连具体转让时间都没有给予，领导说如果我到时候没做完这

youkemiao 已过期 2014-05-07 回复(5)