每天上班超过十3个小时，触犯劳动法吗？而且每月没有休息日。从事体力活
每天上班超过十3个小时，触犯劳动法吗？而且每月没有休息日。从事体力活。上晚班还不给请假。
公司每天上班时间超过15个小时，晚上加班，不给加班费，节假日不休息，违法吗？
公司每天上班时间超过15个小时，晚上加班，不给加班费，节假日不休息，违法吗？
公司违反劳动法规定，每天加班时间大于三小时，一个月加班时间超过60小时，辞职时要不要赔付公司所谓的顶
你好，我是今天7月上的班，和公司签订劳务合同，规定的工作时间是每天8小时，加班时间一个月不超过34小时，但10月开始公司强制让我们每天工作12小时，工作了11天，然后是三班倒，但是早班8小时上完又让加班3小时，感觉很累，请假又不准，所以想辞职。但是我们的档案在公司，签合同时有一条规定是“没有完成规定期限合同的离
劳动法关于每天工作不超过8小时的问题（晚上4:30上班，次日8:00下班）
我上夜班，每天晚上4:30上班次日早上8:00下班（连续工作15个半小时）。这样每天都没超过8小时，是否符合劳动法规定？还是连续工作不能超过8小时？ 麻烦解答谢谢
公司没有签劳动合同、拖延工资，延长上班时间到每天12小时，而且没有加班费，是不是随时都可以辞职，不需
公司没有签劳动合同、拖延工资，延长上班时间到每天12小时，而且没有加班费，是不是随时都可以辞职，不需要提前书面申请
我在保安公司上班工作了快5年了上了两年才给买社保。每月才一天休息今年更是连休息也没有了而且公司头两年
请在此输入您的问题，祝您的问题早日得到解决！我在保安公司上班工作了快5年了上了两年才给买社保。每月才一天休息今年更是连休息也没有了而且公司头两年只有签合同现在已经快3年没签合同我又不想在保安公司上班我该怎么让保安公司才能拿到单位的加班补偿费跟保险补助呢
国企车间主任每天上班12小时，每月休息2天，合法吗？怎么维权？
我们厂生产包装袋，工人实行计件工资12小时，车间主任月薪，每天上班12小时，每月休息2天，合法吗？怎么维权？
本人在河南省豫联集团银湖铝业上班，两班两倒，每天工作12个小时，没有节假日，不能请假休息。如果有事需
本人在河南省豫联集团银湖铝业上班，两班两倒，每天工作12个小时，没有节假日，不能请假休息。如果有事需要找人替班。请问这违反劳动法吗？如何维权？
请问，我在1家餐厅上班，没有签过劳动合同，每天上班超过10个小时
请问，我在1家餐厅上班，没有签过劳动合同，每天上班超过10个小时，现在辞职了，老板以没有提前半个月写辞职报告扣了我工资，我可以申请劳动仲裁吗？
我在某某装饰公司工作已久，但是自从进入公司以来公司一直没有给员工投保险，没有工资卡也没有底薪，工作时间每天十小时以上并且没有加班费，我想问这种情况下我可不可以对公司提出要求？怎样才会得到改善？
