2月份公司让我去外地开拓新公司，给了一万元开拓费用，回来后报销结果公司不肯认这一万元报销，认为我花费有问题，并扣了我三个月公司不发，目前我被迫辞职，但公司以一万元报销问题为由不肯发我三个月的工资，请问怎样解决？
现在这个公司来找我谈这个问题，公司认为我这一万元报销有问题，要我承担一半费用，然后才给我发三个月的工资，但我认为这些费用都是实实在在用在公司开拓业务方面，也有票据和花费明细，但公司目前不能和我达成一致，比如说吃请别人吃一顿饭花费1500，但公司认为花的太多，只认800，想咨询律师，是否无论这一万元的报销公司是否认可，首先必须要将工资即时发放，其次公司提出的一万元让我承担一半这个要求我可以明确拒绝。
公司总部在金山，我是上海办事处的，5月初公司涉嫌实用工业油，老板和几个负责人都被抓，现在已经拖欠了2个月的工资了，说是没钱，银行账户被冻结，现在有关部门查下来我们产品都是合格的，叫我们继续生产，可是由于资金冻结和主要负责人被抓，公司就一直这么拖着，也不肯发钱，现在该怎么办，而且我工作2年到现在公积金也
我在一家加工厂做锅炉工，因为公司不给投劳动保险，最近提出辞职。但公司给予1个月后才可以离开。公司还压我一个半月工资，请问有什么办法告它，把一个多月的工资发放，还有劳动保险
去年11月入职到今年5月10号 4月底提出离职做到5月10日 离职后仍然利用双休日帮住前单位协助制作薪资工作，但到本月发放上月工资时，对方提出说上月我协助的薪资内有错误需要我来承担经济损失扣除我5月份全额工资！工资的原先组成是基础工资+岗位工资+绩效考核 已经和原先单位联系但对方一直没有给答复 请问我该如何做？
公司拖欠工资，我单方面解除合同，公司以工作未交接造成损失为由，要求我赔偿
1、单位一直拖欠我13年部分工资工资，14年3、4、月份工资，我依劳动法单方面与公司解除劳动合同，现在公司以我工作未交接，给公司造成损失为由，向我提出赔偿。我是否要承担赔偿责任？ 2、单位合同中写到，“双方解除合同应以书面形式通知对方并在合同签订地点进行工作交接，交接时间最少3个月以上，如乙方未交接就离职，
我已经辞职了，但公司工资迟迟不发，一直为难我们，总公司在浙江我们是做红木家具的，现在济南分工公司还有很多红木家具，我们想把家具拉走一部分抵扣我们的工资，等公司把工资给我们后，我们再把家具还给公司，这样可以吗，算违法吗，刑事责任有多重呢？
你好！被老板拖欠工资！当时没有签订劳动合同！而且公司所以同事都没签
你好！被老板拖欠工资！当时没有签订劳动合同！而且公司所以同事都没签！我现在手里有工资单的照片还有能证明对方欠我钱的录音！我现在应该怎么办？
2月末我前公司因为经营不善、资金短缺，导致停产。第二天叫我们都回去，也没说辞退我们，就叫我们回去，但是跟我们说停产期间没有工资，2月份的工资也没结算给我们，现在已经过去两三个月了一点动静也没有，问问领导，领导也说不知道叫我们等着，不知道等到什么时候，请问律师我能采取什么法律途径要回我的工资
我是房地产销售人员。公司工资发放时间每个月25日。可是到现在还没发。我们去劳动部门检举，被上级知道，领导就把没去劳动局的人工资发了。我们还是没拿到工资。申请劳动仲裁的时候劳动局的人说一定要出示工资欠条。可是我们没办法拿到。而且我们没签劳动合同请问怎么办？
和公司签订合同但未到期就提前一个月交了辞职信，公司口头答应，但还是拖欠了我一个月工资
和公司签订合同但未到期就提前一个月交了辞职信，公司口头答应，但还是拖欠了我一个月工资。因为公司每个月发的工资是发上一个月的，最后一个月工资没发给我，但公司从来没有工资条，合同上也没说每个月工资是发上一个月的，我可以拿回我最后一个月的工资吗？
