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劳务纠纷

一位53岁的工人,在单位工作8年,现有62岁老人被通知劳务终此,请问有没有补偿

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:19800619
提问时间:2014-06-14
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劳务纠纷该如何处理?

我想咨询 我在某上市公司上班快三个月公司不办理入职,说北京总公司人事未确定 工资到现在也未发 我已经到劳动局投诉,现在公司要我撤诉然后到国税局开什么劳务费的发票领工资 请问我该如何处理? 公司未与我签订劳动合同,另外又说我不是正常的人事程序进公司的 劳动仲裁需要多久的时间?我该怎么申请?谢谢!!!

908631591 已过期 2014-06-03 回复(6)

劳务纠纷

律师:您好!我是86年到一家单位工作现已有29年了,86年至93年是乡办的,94转县属单位,05年改代办业务至今,现同性质人员转劳动派遣公司,我50岁已到退年龄不能签订合同而得不到单位任何补尝,按劳动仲裁是否能得到单位补尝

huntfox1991 已关闭 2014-06-04 回复(0)

劳务赔偿纠纷

你好,我反应的问题是,本人经营一小厂房多年,最近一工作近10年的员工(没有签订劳动合同)以在我厂工作多年胃部不适为由,要求提出一年工资赔偿,公司规模小招的都是临时工,现提出这样的要求让人无从以对。要是每个工人都以这样的要求提出赔偿,厂房基本不能经营了,该员工的工资都是月结,平时存在迟到早退现象,碍于邻

fenshen 已过期 2014-06-04 回复(5)

劳务纠纷

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杨久生 已过期 2014-06-05 回复(3)

劳务纠纷如何解决

您好,6年前我入职的时候公司A并没有和我签订合同,而是委托一家劳务派遣公司B与我签订合同,现在已经过去了6年,合同在今年年底到期。现在公司B想把我转交给另外一家劳务派遣公司C,而C在接收我之后给我什么待遇我不确定,而我之前6年的工龄也不知道还在不在。现在我不愿意写离职信与公司B解除合约,如果公司B现在与我解约

小本本12 已过期 2014-06-06 回复(2)

劳务纠纷纠纷

我的妈妈在饭店工作 因为端一盆热水滑倒烫伤前胸20%(还有右手臂左腿下部分)二度烫伤 但是没有劳动合同想咨询一下索赔问题 现今在住院 没有起诉

a99754711700 已解决 2014-06-06 回复(4)

我在中建三局中巴公司发生劳务纠纷怎么维权?

我在中建三局务工,上班途中在工地发生车祸,现在回国公司不包医疗费怎么办? 我现在还在巴基斯坦,还没有回国,这事发生有半年了,还能做医疗鉴定么?不过我手上有在这边的医疗证明。谢谢

HAODINGWEN 已过期 2014-06-08 回复(2)

劳务纠纷

我在这个柜台工作4年了,公司将深圳所有的专柜撤柜.09年厂家开始买的五险,厂家下柜一般都是以调到其他商场为由,迫使离职!补充:合同书已经被我丢了。同样受到撤柜没有赔偿的员工共有12人!撤柜后一周并在公司签了公司打印好的离职书,合同并未到期还能要求公司赔偿吗?

LOVEYUNLI 已解决 2014-06-08 回复(2)

劳务纠纷

我在这个柜台工作4年了,公司将深圳所有的专柜撤柜.09年厂家开始买的五险,厂家下柜一般都是以调到其他商场为由,迫使离职!补充:个人的合同书已经被我丢了。同样受到撤柜没有赔偿的员工共有12人!撤柜后一周并在公司签了公司打印好的离职书,合同并未到期还能要求公司赔偿吗?

LOVEYUNLI 已过期 2014-06-08 回复(5)

劳务纠纷

我在原单位工作三年多,未签劳动合同,不交社保,然后企业变更【地址未变】,把我们很多人一块转入新企业,仍然没签合同一年多了,原单位的法律责任能向新单位一并主张吗?

胡元恩 已过期 2014-06-14 回复(2)
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