运动品牌均有将其演变成时尚、生活、运动特质的倾向 在国内体育品牌进入户外领域后，均有将其演变成时尚、生活、运动特质的倾向。也就是说，他们还是尝试将运动与户外融合，而非真正意义的户外产品。也许，对以二三线城市为主要市场阵地的国内体育品牌来说，这样做户外或许能是个机会。 每当旱季来临，角马、斑马等非洲的食草动物都会集体迁徙去寻找水源和食物。现在，体育品牌也正在做这种尝试。 今年2月，在北京举办的“ISPO BEIJING亚洲运动用品与时尚展”上，出现了李宁、阿迪达斯的影子。要知道，这个展览往年都是吸引来自全球600多家户外、冬季、极限运动方面的品牌参加。 当时李宁公司将其户外产品线定位为“打造户外品牌新高标准，延伸李宁体育的现有业务”。这一年，李宁巨亏19.79亿元，这也是挽回败局的其中一个尝试。 “我个人觉得做户外产品的不宜像体育用品那样的速度去扩张。户外你要是用这种方式可能会出问题，可能从山崖上掉下来，可能是欲速则不达。”尽管进军户外，但李宁探索总经理胡南还是非常谨慎。
怎么看待员工工资扣除百分之20老板是违法吗，劳动局不管我们工人该怎么办
是这样的，本人在一家私人老板的工厂上班，上了35天班，因为自己有点事就提出了辞工但是老板说辞工要扣除百分之20工资我就不答应，我就叫劳动局的人来处理这件事，可是劳动局的人不管说是我的错还凶我，我14号辞工然后叫我15号来拿工资，可是15号去他故意刁难我叫我28号来拿工资，我这真的没办法了，他们有钱有势我一个打工
您好!请问如果这个品牌以后没什么好效果怎么办?电子科技公司怎么生产养生茶，网上的东西有多少可信度?如
您好!请问如果这个品牌以后没什么好效果怎么办?电子科技公司怎么生产养生茶，网上的东西有多少可信度?如果我加盟了顾客喝了没多少疗效，公司没计么损失，可是又有谁保护我的权益呢 自从交了钱，招商经理连电话都不接了，打他们电话都是不耐烦的，态度很差，跟加盟前两个样，第一批货当时没看清楚合同，第一批货都是按市场价
公司由国企转变为私企，至国企停产开始就没上班，一直按最低基本工资支付员工的生活费，但是一年了，国企将公司划给地方政府，再由政府卖给私人。对于我们已经一年多没有上班合同工该有的补偿是怎么算的，而且对于以后补偿金的程序该怎么走？我们不是很清楚，麻烦律师帮我一一解答。谢谢
我准备代理一个家具品牌，厂家也发了一个授权书给我，但后来又有一个人想在同一个商场（不同楼层）代理相同的品牌，厂家又发了一份授权书给对方，并最后决定给另外一个人代理。请问我是否可以追究厂家违约吗？
