您好，我想向您咨询一下怀孕期间工作调换的相关事情。事情是这样的，我在背景一家外企上班近一年，已经属于正式员工，但是作为contractor（翻译过来是合同工的意思）到另一家外企工作，今年 三月份发现怀孕了，于是及时向用工单位及所属公司汇报了情况，所属公司负责人口头上告知不会在我怀孕期间调换工作岗位及地点，但是五月中旬突然告知我要求 给我调换岗位到江苏的一个公司继续做contractor，我声明由于身体原因无法前往，负责人说可以不去江苏工作但是要去所属公司本公司远程做江苏那边的工作，而且 还有早晚班，用工单位直属领导告知我说是因为我休产假期间可能会导致组内工作做不完，公司可能不给批招新人的申请，于是向vender（即我的所属公司）决定提前结束我在此项目上的工作时 间要求工作到六月底（本来这个项目是到12月底）。因为所属公司离居住地及所定的产检医院特别远所以向所属公司领导人发了封邮件表示不能接受这样的调动。负责人口头上承诺会再争取一下 适合的工作，但是一直没有消息。关于工作调动的事情，一切都只是口头上提出，，目前尚未有任何书面的通知。请问，对于这种情况，我应该怎样维护自己的合法 权益，因为工作调动对我来说真的有很多困难，比如产检及上下班会特别远等问题。现在我能做的事情是什么，只能等通知么？用工单位是否有权利提出让我离开？希望能听到您的指点，感谢您
我是做手机促销员的，我平时的业绩也不错 ，但我卖手机的地方买高端手机的人不多， 所以公司说我那个地方不需要促销员，所以 现在要调动我去别的地方，但那个地方离家 里比较远，而且我现在是怀孕1个多月，上下 班不方便不安全，不知道公司这样安排合理 吗？
我有一位朋友怀孕6个月了，公司非要给她调岗，调岗前在公司已工作四年，家也离公司特近。现在怀孕6个月了，公司强行将她调岗至离家很远的地方工作，这不是为难人吗？不是变相让自己自动离联吗？另外调岗后的单位和之前的单位不是一个法人，但入的有股份，这也属于内部调岗吗？请公司强行将怀孕期间调岗违法吗？
我是和A公司签的合同，A公司派遣我去B公司工作，后来我怀孕休产假期间B公司我工作这部门解散
我是和A公司签的合同，A公司派遣我去B公司工作，后来我怀孕休产假期间B公司我工作这部门解散，其余员工每人获得3个月工资赔偿，我休产假结束后B公司要安排我去新部门，我拒绝了，我与B公司协商赔偿问题被告知AB两公司合作已结束故不能得到赔偿。我想知道像我这种情况劳动仲裁赔偿我仨月工资胜诉几率大吗？如果仲裁是A还是B
本人在公司是任职商务助理一职，现由于公司变动加上我已怀孕五个多月，现公司想按排我下营业厅去任职收银员一员，这工作地点与原上班地点不一致。另外，现情况就是双方协调不了，公司已将我手上的工作转移给其它同事了，但公司对我还没有按排也没出调岗通知。假如公司强制性出了调岗通知，我要劳动仲裁的话，我合理还是公司
我去年9月才加入公司，合同签订去年到12月31日，之后再没有续签，本人于去年12月前怀孕，公司刚开始不知道，今天通知我去另一个城市办公，我才说自己怀孕的事情，行政人员只是说公司已经决定了，我现在应该怎么争取自己的利益？
我想咨询：本人户口在长春2道区，居住在绿园区，现在怀孕期间，1直也没有工作
我想咨询：本人户口在长春2道区，居住在绿园区，现在怀孕期间，1直也没有工作，现在因生育我老公单位可以报销但我需要提高失业证，失业证如何办理！是到我居住地的社区开证明还是到户口所在地的社区办理，斗要带什么材料
您好 我在这家公司已工作3年 职责为店长 现在怀孕6个月了 因门店业绩不好公 司大幅度调整 领导巡店之时正好发现了我们犯的一点小错误 就当场开除 没有给我后期任何的赔偿与保障 与公司签的劳动合同本应双方各一份 但是我们都没有 请问我应该怎么做？？？
我于2013年12月向A大学提交了调动申请，办理调动期间，我一直在职在岗，直到1014年1月20号A大学放假。可是，A大学停发了我2014年1月和2月的工资，给我的解释是B大学会给我补发，可是因为寒假原因，我的工资关系和人事关系一直到2014年3月才到B大学，B大学是从3月份开始给记发工资。现在，A和B都说应该对方给我发工资，请问
我于2013年12月向A大学提交了调动申请，办理调动期间，我一直在职在岗，直到1014年1月20号A大学放假。可是，A大学停发了我2014年1月和2月的工资，给我的解释是B大学会给我补发，可是因为寒假原因，我的工资关系和人事关系一直到2014年3月才到B大学，B大学是从3月份开始给记发工资。现在，A和B都说应该对方给我发工资，请问
我在公司做销售内勤已经一年半（这期间公司一直没有购买保险但是在每月工资里发了300元社保补贴），现在怀孕4个月，公司就已现在的办公地点要另外成立一个商贸公司为由要将我调到库房上班，说是职位不变，但是库房离我家很远而且交通不便，如果不愿意就让我自动离职，在与公司交涉时，我要求公司支付我经济补偿和社保补偿，
