在公司上班有四年了,四年累计下来的欠休有八十几天。 现在想辞职了,经理和部门总监都批准了,可是人力资源部不批准,说是我填休假单,把欠的休息都休完了才能办离职。我和公司签有劳动合同的,合同上规定欠休是以两倍工资补偿,现在人力资源部连离职都不同意,我应该怎么办? 谢谢各位律师,很感谢各位! 员工人事变更单
公司给予超负荷工作,要求我周末加班完成,我可以拒绝周末加班吗?公司还威胁说
公司给予超负荷工作,要求我周末加班完成,我可以拒绝周末加班吗?公司还威胁说,完不成就不要去上班了,而且责任全在我,是这样吗??1直以来,我们加班都没有换休和加班费!
好几次提出辞职,公司不让走,连续十几天加班,周末也是。还有,什么叫无效加班呢?有没有这个说法。
我妹妹在一家公司实习,试用期6个月,合同协议上面写的实习期是六个月,因为公司几乎每天加班到晚上九点多,周末也是全天加班,这样的情况连续十几天了,于是她想辞职,可是找经理好几次都辞不掉,最后说按照合同约定的再过十五天才能走,还告诉她之前说的都不算,现在去找人事部之后十五天才能走,不然就扣掉培训费和扣押
请问公司的工资低于当地最低工资标准,且周末要上班,节假日加班无工资,我该怎么办呢
请问公司的工资低于当地最低工资标准,且周末要上班,节假日加班无工资,我该怎么办呢?
在校学生,按学校要求进公司实习,公司不让辞职学校也不让怎么办
我们学校学制3年,今年我是大二毕业,按学校的要求需要去实习。公司是学校介绍然后自己应聘的,后来和公司签了一份协议,不是合同。进了公司之后发现不适合自己,所以向公司跟学习哦啊提出辞职。可是公司不让。学校说这是恶意退出不能走。请问各位律师我该怎么办什么是恶意退出。万一学校不给毕业证怎么办
在一家工厂做品管,主管调动去别的部门,不愿意去就不让加班,但我还是坚持加班工作,上面说加班之后不会有加班费。要么去其它部门要么就天天八个小时。我该怎么办?
我在公司加班后产生补休定额,现在有20几天,家里有事,想申请休息,但是个哦你公司不同意,该怎么办?
我在公司加班后产生补休定额,现在有20几天,家里有事,想申请休息,但是个哦你公司不同意,该怎么办?