你好，我和公司没有签订offer，只是签订了劳动合同，但是合同上没有规定待遇，只是口头说工资是4000块，其中20%视为绩效工资（即实际基本工资3200+绩效工资800），4金的缴费基数也是按照4000块/月的基数缴纳的，每月的绩效工资没有变动的，都是按照3200+800的总数发的。 我想问一下，我这样的情况请病假的话，是按照4000*0.6=2400发放工资呢，还是按照3200*0.6=1920发放工资？ 谢谢 如果请产前假呢？ 也就是说，绩效工资算入工资的总收入吗？
我是江苏张家港某校的一位人事代理人员性质教师，今年校方宣布：人事代理人员不享受绩效工资，并在教代会上通过，请问这一作法是否有相关法律规定？符合现行的相关法律规定吗？ 若不合法，我应该怎样作？
各位律师好。请教问题如下： 我于不久前向公司提出离职，由于之前未签劳动合同，又有很多的加班公司未付加班费，跟公司协调未果。考虑到现在就走司法程序会拖得很久，而且妨碍会找下家公司就职，所以我考虑先办离职手续，找新工作，仲裁的事情以后再说。 但办手续时，有一份财务结清表，其中有一项名为“结清款项”需签字
是这样的，我有个朋友，他由于给人家做担保，后来欠债人跑了，追债者将我朋友起诉，结果法院判我朋友败诉，需要承担债务。 由于我朋友本身没什么钱，但有一套房子，一辆车，房子作为自己居住，没被用于抵债，可车子却被拿去抵债了，但是这样也不够还债，所以，追债人好像想申请用我朋友的工资抵债。 我朋友工作不错，收入
公民触电案例中，其赔偿责任能否以1996年电力工业部的部颁文件《供电营业规则》（第51条）作为依据？或者请问以前的部颁文件（规则）能否作为当前的法律遵循依据，能否在法庭中直接引用？ 《供电营业规则》第51条：在供电设施上发生事故引起法律责任的，按供电设施产权归属确定。产权属于谁，谁就承担其拥有的供电设施上发
请问一下哦，我在抚养协议中加了一条，如果对方继续干扰我的正常生活，对我的配偶继续辱骂，我以后将不再负担任何孩子的抚养费用，这有法律效力吗？ 那如果我到公证处公证呢? 还有抚养孩子是到18岁还是18周岁？谢谢
我的朋友想银行贷款，通过房屋抵押贷款。他和他的父亲有购买房屋协议。他让我以他父亲的名义打了19万的收条。当时我碍于面子帮他打了收条。格式如下“收条” 今收到某某购房款19万元。 署名：某某父亲。 后来想想很后怕，怕承担法律效率。
一份在1991年所签下的房产抵押公证书，书上写明欠债人到1993年某日如没有一次性还清所欠款的话。其房产便归债权人所有。但到现在欠债人还没有还过欠款。请问这份公证书还具有法律效力不？有的话那债权人能不能用有欠债人的房产。如果这份公证书没有法律效力的话，那债权人采取哪些途径来维护自己的权益？谢谢！
国家有没有女职工哺乳假怎么请假、怎么样享受待遇的问题，工资,奖金怎么计发？有没有政策性文件？有的话文件是什么？ 我可能没说清楚，现在我是想不上班连续请哺乳假应该怎么计算工资、绩效？
协议书 有XXX独院一处，为住房2间，2层楼房，面积为实院使用面积全部。 西邻XXX，东邻XXX，北邻XXX，南邻XXX。出路为XXX大街。 经XXX村委会和四邻协商，达成以下共识：卖给苏红新。 价格为（ ），一次性付清 此院以前所有协议为无效，以二零一零年十月二十六日所定协议为有效。
