我有特殊原因,乙肝,我要回去治疗,我的工资怎么算。他不算,我
我有特殊原因,乙肝,我要回去治疗,我的工资怎么算。他不算,我该怎么办
工伤停工留薪期过了还需要治疗工资怎么算?2011年2月出工伤,经过3次手术,2013年1月鉴定结果8级给8个月停工留薪期,工资一直发着,想解除劳动关系现在单位要扣回多开的工资,合理吗?有什么依据吗?
律师你好,我因病在公司请了17天病假,治疗花了我2万5,我想问1下这期间我工资怎么算?我没有住院
律师你好,我因病在公司请了17天病假,治疗花了我2万5,我想问1下这期间我工资怎么算?我没有住院,但我买了2年的社保,在老家也有买农村医疗合作保险,但我问医院,医生说我没有住院,并且治疗也都是特殊治疗,所以1分钱也报不到!我想问下是这样吗?
应届毕业生,春节前10号实习的,工作不太适合,年后十号想离职,春节假期算不算正常工作时间,工资怎么算
应届毕业生,春节前10号实习的,工作不太适合,年后十号想离职,春节假期算不算正常工作时间,工资怎么算?
河北唐山人 2012年9月工伤2013年3月鉴定结果下来了 说是10级伤残 但是鉴定结果下来之前一直给我开500多块钱 由于病没好 停工留薪结束后 社保审批康复治疗跟住院者 请问康复治疗期间工资开多少 (本人工伤前12个月平均工资3300,基本工资1500 保险每月扣500左右) 谢谢啦
本人去年5月出来实习,因为学的是旅游和酒店管理所以就找到我们家那边的一家酒店做事。当时他也没和我签任何合同,只是发了本员工手册。今年1月20日左右我和我们经理提出口头辞职,但没有提交辞职报告,是等到2月15号左右才提的辞职报告,但因为我父亲在别的地方给我找了个工作必须三月一日就去上班。我和酒店经理和人事多
我在苏州的一家公司上班不到一个月但因为特殊原因需要离职但老板不想给工资怎么办
我在苏州的一家公司上班不到一个月但因为特殊原因需要离职但老板不想给工资怎么办?去劳动部门投诉或申请仲裁的话会有结果吗?
公司把我开了,没提前通知,给了一个月的补偿,说好月底结算工资,我们月底搬出去,结果公司出了点问题,董事长要到51之后才能签字,公司现在就让我们搬,不搬就要扣房租,我该怎么办
实发工资低于最低工资标准公司算不算为法?我应该怎么主张自的合法权益?
我是一名私营公司销售人员,签劳务合同基本工资是1000元,低于深圳工资最低标准,但加上其他岗位工资和补助是远高于工资最低标准的。发工资时公司以业务不达标扣除了所有基本工资和岗位工资。只发了业绩提成,实发低于劳动法工资最低标准。请问用人单位是否违法?我应该怎么主张自己的权益?